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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F) 60 - BEAUVAIS
Offre n° 177RHYY
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)
60 - BEAUVAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 septembre 2024
L'ETABLISSEMENT L'IMP Léon Bernard propose un accompagnement thérapeutique, éducatif et pédagogique pour des enfants de 0 à 12 ans, porteurs de polyhandicap ou présentant des troubles autistiques. La prise en charge se déroule : o en internat avec possibilité d'accueil temporaire, o en semi-internat. o ou en alternat Les enfants accueillis présentent différents types de déficiences et/ou de troubles : o Déficiences intellectuelles, motrices, sensorielles, o Pathologies neurologiques, o Troubles des apprentissages, o Troubles de la sphère autistique. Les différentes déficiences et troubles peuvent être associés. LE POSTE Nous recherchons un Educateur/trice spécialisé(e) ou Moniteur/trice éducateur/trice pour un CDD de Septembre à Décembre 2024 dans le cadre d'une demande de CNR (crédits non reconductibles), pour l'accompagnement en un pour un, d'un jeune de l'établissement. Description du poste : Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité hiérarchique de la Direction, ce professionnel interviendra auprès du jeune, au sein de l'établissement, à domicile et sur différents lieux de prise en charge extérieure et contribuera à son développement. Les missions principales sont, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, et en lien avec les parents, de (liste non exhaustive) : - Accompagner et soutenir ce jeune présentant des troubles neurodéveloppementaux de types troubles du spectre autistique afin de favoriser son acceptation de la collectivité et ainsi favoriser son intégration dans son groupe de vie ; - Favoriser son bien-être ; - Mettre en place des activités et ateliers individuels et collectifs éducatifs s'appuyant sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS - Accompagner les familles au moyen de guidance parentale ; - Etablir une relation d'aide, observer et rendre compte ; - S'impliquer dans les dynamiques partenariales et institutionnelles ; - Assurer une fonction ressources en lien avec les familles, l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs (PESR, équithérapeute, etc.) Compétences attendues : - Connaissance du champ des troubles du développement et des outils d'accompagnement ; - Connaissance et respect des recommandations de bonnes pratiques de la HAS et des outils de la loi de 2002-2 ; - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et implication auprès des partenaires ; - Capacité rédactionnelle ; - Rigueur et autonomie de travail ; - Capacité d'adaptation à diverses situations et contextes d'interventions. Diplôme souhaité : Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé ou Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur. Avoir de l'expérience dans l'accompagnement d'enfants présentant des troubles du développement serait un plus. Lieux de travail : IME Léon Bernard, avec déplacements dans le cadre de l'accompagnement du parcours du jeune. Horaires : 35h par semaine. Horaire de journée du lundi au vendredi Salaire : selon la CCN51.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : SELON LA CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE EDUCATEUR SPECIALISE Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE MONITEUR EDUCATEUR Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
OFFICE PRIVE D'HYGIENE SOCIALE
100 à 199 salariés
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