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Responsable enfance jeunesse (F/H) (H/F) 29 - Pont-Aven
Offre n° 177WGTD
Responsable enfance jeunesse (F/H) (H/F)
29 - Pont-Aven - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juillet 2024
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Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour ses collectivités, un responsable enfance jeunesse et vie associative sur le secteur de Concarneau. Sous la responsabilité du DGS et en lien avec ses élus de référence, le responsable enfance jeunesse vie associative participe à la définition du projet éducatif de la collectivité. Il pilote le service enfance, jeunesse ainsi que les relations entre la commune et les associations du territoire. Il gère les services et les équipements rattachés à ces services. Il coordonne le nettoyage des bâtiments communaux. Vos principales missions consistent à: - ENFANCE / JEUNESSE / EDUCATION - Définir et animer le projet éducatif de la commune en lien avec les élus et notamment l'adjoint à l'enfance / Piloter le projet éducatif de la commune - Piloter le contrat enfance jeunesse en lien avec la CAF (temps périscolaire, partenariats avec les associations du territoire.) - Piloter le projet éducatif territorial dans le cadre des temps d'activités périscolaires et extrascolaires (organisation et suivi des temps périscolaires et extrascolaires, étude le futur pôle éducatif.) - Piloter le service enfance jeunesse - Manager des agents (planning, formation, organisation en lien avec les enseignants pour les ATSEM) - Piloter administrativement et financièrement le service (ressources humaines, budgets, marchés, conventions, contrats, facturation périscolaire.) - Piloter les partenariats en lien avec les professionnels du secteur et les partenaires institutionnels (crèches, RAM, MJC.) - Suivre et coordonner la restauration des écoles primaires de la commune (approvisionnement, organisation, suivi des règles d'hygiène et sécurité, suivi du partenariat avec la cuisine du collège.) - Partenariat avec les acteurs de l'éducation - Suivre le partenariat avec les collèges de la commune (convention pour la mise à disposition d'agents, pour la restauration avec le collège public.) - Suivre le Comité intercommunal de sécurité et de prévention de la délinquance (CISPD) - Coordonner les transports scolaires sur le territoire en lien avec la Communauté de Communes, le Département et le transporteur - VIE ASSOCIATIVE - Organiser et suivre les relations avec les associations du territoire : Référent vie associative - Suivre les demandes des associations (organisation d'évènements, réservation de salles communales.) - Coordonner les demandes de subventions des associations - Mettre en œuvre et suivre les outils de gestion de la vie associative - Organiser le forum des associations et autres évènements liés à la vie associative - Organiser les événements ponctuels ou récurrents en lien avec les partenaires - Gestion des locaux communaux - Mettre en œuvre et suivre les outils de gestion des réservations des locaux, du matériel et des salles communales (en lien avec les services administratifs et techniques en charge de l'utilisation de ces outils) - Organiser et suivre l'utilisation du gymnase communal - Coordonner et affecter les agents chargés du nettoyage des bâtiments communaux Logiciels utilisés: sites institutionnels partenaires (DDCS, CAF, base élèves, ASP...) et logiciel métier JVS. Horaires: 9h0-12h45/13h15-17h30 lundi, mardi, jeudi et vendredi9h00-12h45 les mercredis (fermé le mercredi après-midi)Modulation possible de ces horaires en fonction des besoins du service périscolaire le midi ou pour la garderie du soir. Temps de travail: complet - 35h Avantage:-remboursement des déplacements au delà de 21km (domicile/travail) Expérience exigée CDD de 3 mois avec prise de poste au 01/08/2024
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.82 Euros sur 0.0 mois
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Animer, coordonner une équipe
- Communiquer et développer une relation d'aide
- Droit de l'enfant et protection des mineurs
- Organiser et planifier une activité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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