Chargé de recrutement H/F 84 - L ISLE SUR LA SORGUE
Offre n° 179GCKC
Chargé de recrutement H/F
84 - L ISLE SUR LA SORGUE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2024
Nous recherchons 1 chargé de recrutement H/F pour renforcer notre équipe Au sein d'une agence d'emploi indépendante composée de trois collaborateurs près de Cavaillon et l'Isle sur la Sorgue, vous intervenez dans les domaines du Recrutement. Vous gérez en toute autonomie l'ensemble du processus de recrutement : évaluation des besoins des entreprises, rédaction des offres d'emploi, sourcing-sélection-intégration des candidats. Vous assurez la liaison et le suivi entre les entreprises clientes et les candidats. Vous renforcez et développez les relations avec les partenaires locaux de l'emploi en véhiculant les valeurs de la société. Profil recherché Issu d'une formation RH et une première expérience dans le recrutement, vous avez le contact facile. Vous avez la maîtrise des Jobboards Vous faites preuve d'un grand sens de l'écoute et d'observation. Votre organisation est rigoureuse et méthodique. Votre esprit de synthèse permettra de mettre en corrélation la demande client / candidat. Informations utiles - Localisation L'Isle-sur-la-Sorgue - 84, France - pas de déplacement - Contrat CDI - Salaire 2000,00 à 2300,00 EUR par mois - Niveau de qualificationTechnicien/Employé Bac +2, Agent de maîtrise/Bac +3/4, Ingénieur/Cadre/Bac +5 - Expérience1 à 7 ans - Modalités de travailTemps complet - FonctionRH/Personnel/Formation - Pas de télétravail Vous intégrez une équipe qui privilégie la bonne humeur et une ambiance de travail positive Qui sommes nous ? E-Keep SudFrance Intégrée à une Holding de plus de 1000 collaborateurs, E-Keep est une société de recrutement et intérim, basée en Vaucluse, en région parisienne et Hauts de France.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - 1 à 7 an d'expérience en recrutementCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents ressources humaines Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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