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Aide médico-psychologique - CDI Temps plein (H/F) 94 - ST MAUR DES FOSSES
Offre n° 180CLMJ
Aide médico-psychologique - CDI Temps plein (H/F)
94 - ST MAUR DES FOSSES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 septembre 2024
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L'association à but non lucratif APOGEI94, vise à défendre les intérêts des personnes handicapées et de leurs familles et développer des actions familiales d'aides et de soutiens. Constituée de 27 établissements sur le Val de Marne, elle accompagne 1300 résidents et emploie 650 collaborateurs la MAS des Oliviers accueille des personnes adultes en situation de polyhandicap, 44 en internat et 12 en externat. Il y a plusieurs postes à pourvoir. Poste : L'Aide médico-psychologique (AMP), exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne. Il (elle) intervient auprès d'adultes en situation de handicap (que la déficience soit physique, sensorielle, mentale, cognitive, psychique, qu'elle résulte d'un polyhandicap ou d'un trouble de santé invalidant). Les missions : Il (elle) prend soin des personnes par une aide de proximité durant leur vie quotidienne, en les accompagnant, tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son action s'insère dans celle d'une équipe médico-sociale et psycho-éducative. Son intervention dans et hors l'établissement et dans les lieux d'accueil et de vie de l'usager, se situe aussi bien dans le champ du handicap, de la protection de l'enfance, de l'insertion sociale et professionnelle, de la prévention spécialisée. Il (elle) rédige des écrits professionnels (projet individuel, Compte-rendu d'évolution) pour étayer le projet personnalisé de l'usager, dans ce cadre il (elle) doit renseigner le dossier informatisé de l'usager. Il (elle) participe à l'évolution du projet d'établissement. Il (elle) joue un rôle actif dans la démarche d'amélioration continue de la qualité, notamment dans la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles. Profil recherché : Diplôme d'Aide médico-psychologique (AMP) Le permis B nécessaire. Qualités requises - Diplomatie - Aisance relationnelle - Self-control - Organisation - Capacité à fédérer Expérience : Débutant accepté Une connaissance du secteur médico-social serait grandement appréciée Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Heures supplémentaires Période de travail de 10 heures et Période de travail de 8 Heures Travail en journée et Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications :Primes Déplacements à prévoir dans le cadre de l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - DEAES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Analyser le contexte de vie d'une personneCette compétence est indispensable
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnementCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Entreprise
MAS DES OLIVIERS
50 à 99 salariés
PRISE EN CHARGE ET ACCOMPAGNEMENT DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP DANS UNE MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE (MAS) - CAPACITÉ D'ACCUEIL DE 54 RÉSIDENTS POLYHANDICAPES. Mme Diels: chef de service éducatif / M Richard: rirecteur IM Mass / Mme Franscico : assistante RH. Mme Kelly ABDALLAH
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