Responsable RH et Paie (H/F) 06 - MOUANS SARTOUX
Offre n° 180HQMT
Responsable RH et Paie (H/F)
06 - MOUANS SARTOUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Vous êtes diplômé(e) d'un DU GRH ou d'un DUT GEA option RH ou équivalent avec une expérience significative, ou vous êtes diplômé(e) d'un master GRH, nous vous proposons un poste de responsable RH & Paie. Vous serez chargé(e) du traitement complet de la paie d'environ 260 salariés. (saisie des variables, calculs/contrôle des bulletins, DSN mensuelles, DSN évènementielles) et de la gestion administrative du personnel. Vous avez une expérience en tant que manager. La maîtrise de Word / Excel et d'un logiciel de paie (type Cegid RH PLACE PAIE) est indispensable. Une expérience de 5 ans dans un poste similaire est souhaitée. Poste à pouvoir rapidement en CDD puis possibilité d'un CDI par la suite (chèques déjeuner + gratifications exceptionnelles 2 fois dans l'année en plus du salaire fixe, mutuelle, 16 jours de RTT)
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3000.00 Euros à 3500.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents ressources humaines Cette formation est indispensable
- Bac+5 et plus ou équivalents ressources humaines
Compétences
- Bonne connaissance du pack office, surtout excelCette compétence est indispensable
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Gérer la paie
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication
Entreprise
MANAGE CONSEIL
250 à 499 salariés
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