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Référent emploi accompagné (H/F) 68 - THANN
Offre n° 180NKCK
Référent emploi accompagné (H/F)
68 - THANN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 septembre 2024
Entreprise handi-bienveillante
Etablissement : Situé au pied du vignoble du Rangen et le long de la Thur, l'ESAT accueille 50 travailleurs handicapés. Notre ambition consiste à viser l'épanouissement des personnes par la découverte, la valorisation et l'exploitation de leurs capacités personnelles et professionnelles. Il s'agit de créer dans la mesure du possible et de façon réaliste les conditions d'une insertion professionnelle et sociale, éventuellement en milieu ordinaire de vie et de travail. L'équipe, composée de 16 professionnels, a le souci de favoriser l'autonomie maximale des personnes compte tenu de leur souhait et de leur environnement familial. Missions : Dans le cadre de son rattachement à la plateforme emploi accompagné (PFEA 68), en lien avec 3 autres co-acteurs : le CRM, l'association SINCLAIR (SAVE 68) et l'association Santé Mentale Alsace (SMA) et sous la responsabilité du directeur du pôle inclusion par l'emploi, le référent emploi accompagné se verra confier les missions suivantes : En faveur des personnes accompagnées : - Assurer l'accueil des personnes en situation de handicap, analyser la situation, au regard des besoins, des attentes et du projet professionnel - Proposer des actions d'accompagnement médico-social et un soutien individualisé favorisant l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap En faveur des employeurs potentiels : - Développer des relations avec les employeurs du territoire et mettre en œuvre des actions facilitant l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap - Proposer des actions de soutien et un accompagnement de l'employeur public ou privé - Sensibiliser les entreprises et les partenaires à l'inclusion des personnes en situation de handicap Au niveau du réseau : -Coordonner les acteurs, partenaires et dispositifs existants dans le but de mobiliser les moyens nécessaires à la mise en œuvre du projet professionnel - Participer à la réalisation d'actions collectives qui répondent à des finalités d'insertion professionnelle et qui s'inscrivent dans les problématiques liées à l'emploi Profil : - Titre de Conseiller en Insertion Professionnelle, titre de Chargé d'Accompagnement Social et Professionnel, ou diplôme assimilé - Expérience significative du monde du travail et de l'entreprise - Maîtrise des techniques d'entretiens et de conduite de projet - Connaissance des caractéristiques des publics en situation de handicap - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie et capacité de prise d'initiative - Compétences administratives - Sens de l'observation et écoute active - Gout du travail en équipe et en réseau - Utilisation courante des outils informatiques Conditions : - CDI à temps plein : 35h /semaine - Salaire en fonction de la reprise d'ancienneté CCN66 - Poste à pourvoir le 01/10/2024
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Selon la convention collective 1966
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents conseil insertion professionnelle - ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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