Chargé(e) de politique RH (H/F) 65 - Tarbes
Offre n° 180VFVN
Chargé(e) de politique RH (H/F)
65 - Tarbes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2024
CRIT TARBES recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le domaine industriel, un(e) Chargé(e) de Politique RH et Recrutement. Vous serez garant(e) de la gestion globale des ressources humaines, avec un focus particulier sur le recrutement en volume et l'application du droit social. Vos missions principales seront : - Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie de recrutement, notamment pour des recrutements en gros volume. - Développer des stratégies de sourcing innovantes, y compris via les réseaux sociaux. - Gérer l'ensemble du processus de recrutement : rédaction des offres, sélection des candidatures, entretiens, et intégration des nouveaux collaborateurs. - Assurer une veille constante sur le droit social et garantir sa bonne application au sein de l'entreprise. - Participer à la mise en place des politiques RH globales, en veillant à leur conformité avec la législation en vigueur. - Conseiller et accompagner les managers sur toutes les questions RH et sociales. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou dans un domaine équivalent. - Vous disposez d'une expérience significative en recrutement, idéalement dans un contexte industriel et avec une dimension volume. - Vous maîtrisez les outils et techniques de sourcing, y compris l'utilisation des réseaux sociaux. - Vous avez une excellente connaissance du droit social français et une expérience dans son application pratique. - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez vous adapter à différents interlocuteurs et possédez de solides compétences en communication. - Rigueur, organisation, et proactivité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
CRIT INTERIM
1 ou 2 salariés
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
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