AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) 29 - BOHARS
Offre n° 180VGTP
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
29 - BOHARS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2024
Au sein de notre structure de 19 enfants, nous recherchons un ou une Auxiliaire de Puériculture en section. Il s'agit d'une titularisation de 35H à partir du 1 Novembre 2024, avec des horaires variables entre 7h30 et 18h45. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille : - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. - Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche Vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses. La candidature se fait uniquement via le site emploi territorial : https://www.emploi-territorial.fr/emploi-mobilite/?search-ville=29011
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : grille indiciaire territorial
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - Auxiliaire de puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
D'autres offres peuvent vous intéresser :
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)