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Électricien / Électricienne de chantier (H/F) 46 - Cahors
Offre n° 180XFYX
Électricien / Électricienne de chantier (H/F)
46 - Cahors - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2024
Avenir Electrique de Limoges est une entreprise générale d'électricité avec le statut de société coopérative. Véritable expert en électricité, nous intervenons au niveau de la conception, de la réalisation, de la maintenance et du dépannage de tous types d'installations électriques. Nous travaillons aussi bien avec les institutions que les entreprises ou les particuliers. L'AEL, c'est plus d'un siècle d'évolutions de la société, d'adaptations à un marché sans cesse en révolution, au gré des turbulences de la distribution électrique et de l'évolution technique de ses applications. Nous sommes aujourd'hui répartis sur 5 sites (Limoges - 87, Brive - 19, Guéret - 23, Montguyon - 17, Saint Junien CAMP - 87). Notre service Tertiaire réalise tous les types d'installations, en neuf ou en réhabilitation d'équipements électriques pour tous les bâtiments à vocation tertiaire (commerces, ERP, bureaux, locaux industriels, ...), quel que soit le niveau de complexité. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Electricien Tertiaire H/F basé à Cahors (46). Rattaché(e) à notre Directeur de l'agence de Brive et à un chef d'équipe, vos missions seront : - Lecture de plan, schéma - Assurer les installations techniques de bâtiment tertiaire (en courant fort et courant faible) - Pose de chemin de câbles, passage de câbles - Pose d'appareillages - Câblage de tableaux - Réalisation d'essais électriques Vous avez nécessairement les acquis suivants : - Formation Electricien, Electrotechnicien - 2 ans d'expérience - Esprit d'équipe développé - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation, méthodologie, force de proposition Avantages : Mutuelle (option famille) + intéressement + participation + chèques déjeuner 36h de travail hebdomadaire / 6 JRTT par an. Type d'emploi : CDI Rémunération à négocier selon profil / expérience
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1853.0 Euros à 2145.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents électricité Cette formation est indispensable
Compétences
- Fixer des éléments basse tensionCette compétence est indispensable
- Habilitations électriques de travaux hors tensionCette compétence est indispensable
- Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiairesCette compétence est indispensable
- Raccorder des éléments basse tensionCette compétence est indispensable
- Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiairesCette compétence est indispensable
- Règles et consignes de sécuritéCette compétence est indispensable
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastréCette compétence est indispensable
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitationCette compétence est indispensable
- Régler et contrôler les installationsCette compétence est indispensable
- Tirer les câbles courants et spécifiquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Entreprise
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