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Assistant social (H/F) 69 - DECINES CHARPIEU
Offre n° 180YBWB
Assistant social (H/F)
69 - DECINES CHARPIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2024
La Fédération APAJH recherche pour le CAMSP Décines un ou une assistant de service social en CDI à 0.60 ETP Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT LE CAMSP ? Le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce polyvalent de Décines accueille en file active 80 enfants de la naissance à 6 ans dont certaines manifestations et pathologies perturbent leur développement, leur socialisation et/ou leur scolarisation et dont les conséquences constituent un handicap. Le CAMSP est un lieu où l'enfant et sa famille bénéficient de prestations ambulatoires une à plusieurs fois par semaine. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous occuperez le poste d'assistant de service social et vous serez amené à : - Réaliser un diagnostic social afin d'évaluer les besoins, les ressources et des difficultés sur le plan social, en lien avec le handicap de l'aidé et la problématique de l'aidant. - Informer la famille sur ses droits ainsi que sur toutes les aides spécifiques en lien avec l'enfant et son handicap. - Soutenir et accompagner les parents pour la mise en place d'activités au bénéfice de leur enfant en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe - Accompagner et soutenir: apporter l'aide nécessaire à travers les différentes démarches telles que : - constitution de dossiers, liens et communication avec les différents organismes (MDPH, CAFAL, MDM, - CPAM, Mutuelles.), résolution des situations complexes sur le plan social. - Orienter : soutenir, informer et accompagner les démarches d'orientation, ceci en lien avec tous les établissements et services susceptibles d'accueillir les enfants accompagnés et l'aidé. Aider à la constitution des dossiers et à l'accompagnement physique de l'aidant vers des ESMS susceptibles de prendre le relais. - Au sein de l'Equipe : apporter un éclairage social de la situation familiale et informer sur les démarches - entreprises, dans le cadre de l'accompagnement global. - Apporter un éclairage social de la situation familiale et informer sur les démarches entreprises dans le cadre de l'accompagnement global. - Participer à la co-construction des PPA. - Participation à la vie institutionnelle : démarche qualité, réunions, etc. QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l'autodétermination des personnes accompagnées, vous avez une personnalité atypique. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, vous laisse de l'autonomie. Venez nous présenter votre projet. Vous êtes respectueux, rigoureux, organisé et autonome Vous avez le sens du travail en équipe et du travail en réseau Vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social, des procédures d'orientation, du circuit des demandes d'aide auprès de la MDPH Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels de gestion d'activité Vous possédez le permis
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon ancienneté (convention 1966)
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
FEDERATION APAJH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Emilie GRANGE
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