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Chargé(e) de la relation entreprises (H/F) 37 - AMBOISE
Offre n° 180ZVQK
Chargé(e) de la relation entreprises (H/F)
37 - AMBOISE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2024
La Mission locale Loire Touraine, recrute un Conseiller chargé des relations avec les entreprises. La Mission Locale Loire Touraine est constituée de 14 salariés. Le territoire est composé de 46 communes réparties sur 3 EPCI. La Mission Locale dispose d'une antenne sur Château-Renault et assure des permanences à Bléré et dans les quartiers prioritaires de la ville d'Amboise. Contrat CDD de 4 mois. Contrat à temps plein. Rémunération selon Convention collective Indice 468 soit 2344,68 € brut. Lieu de travail : Amboise / Château-Renault - Déplacements sur le département et le Loir-et-Cher Mission : Développer et entretenir le réseau d'entreprises de la Mission Locale Loire Touraine Collecter les besoins des entreprises (entreprises privées, associations, collectivités) Définir les modalités de partenariat et de mise en relation jeune/employeur dans le cadre du recrutement Diffuser et relayer l'information concernant les contrats aidés et diverses aides à l'emploi Faciliter le lien et l'intégration des jeunes en entreprises via des périodes de stage, d'emploi ou d'apprentissage et favoriser le placement des jeunes Procéder à la pré-selection des candidats potentiels et à leur mise en relation avec l'employeur Participer à l'organisation de salons de recrutement (prospection, pré-selection.) Elaborer et animer des collectifs à destination des jeunes. Sécuriser le parcours d'intégration des jeunes, effectuer les bilans intermédiaires et finaux pour les contrats aidés, assurer une médiation entre les bénéficiaires et les employeurs en cas de difficulté. Organiser ou développer des partenariats/opérations/événements liés à l'emploi, favorisant le rapprochement jeunes/entreprises : job dating, réunions d'information, visites d'entreprises individuelles ou collectives. Assurer la gestion et la mise à jour les offres d'emploi / stages récoltées, ainsi que leur promotion en interne auprès de l'équipe Compétences attendues : - Assurer un suivi administratif - Construire et développer un réseau de partenaires - Organiser des réunions techniques internes et externes - Mettre en œuvre des projets - Participer à l'élaboration de supports de communication Compétences techniques requises - Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, power point, internet et messagerie, - Maîtrise du logiciel I MILO Compétences appréciées o Expérience en agence d'emploi ou en recrutement exigée o Connaissance du territoire et de son tissu économique indispensable Informations complémentaires : Le nombre de jours de congés est fixé à 30 jours ouvrés + 5 jours exceptionnels par an. TR / mutuelle - Permis B Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à Mme Nathalie Ploquin, directrice
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2344.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - Agence d'emploi/démarche entrepriseCette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
MISSION LOCALE LOIRE TOURAINE
10 à 19 salariés
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