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Offre n° 181QWNK
Psychologue (H/F)
50 - ST LO - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 septembre 2024
1. Accompagner les Assistants Familiaux en difficulté Accompagner en lien avec le référent professionnel et le ou la psychologue du territoire les assistants familiaux repérés comme en difficultés sur le champ personnel ou sur celui des pratiques professionnelles. Favoriser la compréhension des comportements des jeunes accueillis. « Il ou elle conduit l'entretien en veillant à clarifier la situation avec le salarié. Il s'agit d'une co-analyse permettant de rendre intelligible les problématiques du salarié face à sa situation de travail. L'objectif est d'entendre et d'écouter le salarié afin qu'il puisse repartir avec des repères et des pistes de solution. » 2. Animer des groupes d'échanges de pratiques professionnelles avec apports théoriques pour favoriser le développement des compétences et éviter l'isolement des assistants familiaux 3. Participer à l'avis employeur Contribuer à l'avis employeur dans le cadre de renouvellement ou de remise en cause d'agrément. 4. Travailler sur les outils mis à disposition des Assistants Familiaux Actualiser les outils existants et en créer de nouveaux en lien avec les besoins repérés et en collaboration avec les référents professionnels. 5. Participer à l'élaboration des actions de formation Repérer les besoins grâce aux échanges avec les acteurs de l'accompagnement de l'enfant Développer en fonction des besoins repérés des actions de formation. Activités spécifiques au poste : Personne ressource pour l'ensemble des missions assurées par la direction. Participer à la continuité de service avec les référents professionnels ___________________________ Profil et compétences requises Compétences : Psychologue de formation, vous avez des connaissances en psychologie clinique / psychopathologique et psychologie du développement de l'enfant et ethnopsychologie. Vous avez des connaissances du champ de la protection de l'enfance et des problématiques familiales Vous avez des connaissances des organisations des collectivités territoriales Vous avez des qualités relationnelles et organisationnelles Profil : - Psychologue expérimenté ayant une bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance et du métier d'assistant familial. - Sens de l'écoute et capacité à transmettre. Spécificités liées au poste Poste à temps plein zone centre/sud Titulaire permis de conduire B (les missions induisent de nombreux déplacements à assurer sur les territoires de solidarités)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnel
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
DEPARTEMENT DE LA MANCHE
1000 à 1999 salariés
En qualité de psychologue clinicien, le psychologue du Service Accueil Familial et Accueil Collectif contribue à la mise en œuvre des missions départementales en matière de protection de l'enfance et de la famille. Ce poste est rattaché à la fonction employeur du conseil départemental pour les assistants familiaux. Il s'articule donc avec les missions des référents professionnels et celles des autres psychologues (territoires et service évaluation et suivi des situations individuelles) Mme Pauline EVENAS
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