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Chargé(e) de projets qualité et innovation agroalimentaire (H/F) 01 - BOURG EN BRESSE
Offre n° 182BXFQ
Chargé(e) de projets qualité et innovation agroalimentaire (H/F)
01 - BOURG EN BRESSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 octobre 2024
Rejoignez notre équipe dynamique, au service de projets agroalimentaires innovants en tant que Chargé de projets Qualité et Innovation Au sein d'une équipe de 7 personnes, vos principales missions : 1) en Qualité (60% du temps) a) Accompagner les IAA dans leur démarche d'optimisation de la qualité par la mise en place de procédures qualité, réalisation d'audits, apport de conseils règlementaires. b) Monter et animer des formations 2) en Innovation (40% du temps) a) Réaliser des recherches et synthèses bibliographiques, sur des thématiques innovantes (à titre d'exemple de l'intégration de céréales secondaires et de légumineuses par les IAA, la valorisation de co-produits pour l'alimentation humaine.) b) Participer à la réalisation des essais dans le centre d'essais c) Organiser et intervenir dans des webinaires, tables rondes et autres rencontres d'entreprises agro-alimentaires et avec nos partenaires Le profil recherché : - De formation Bac +5 en agroalimentaire - Première expérience professionnelle (y compris en stage ou alternance) en gestion de projets et formation en Qualité Hygiène Sécurité et Environnement au sein d'une IAA ou d'un centre technique agroalimentaire. - Vous connaissez les acteurs de l'agroalimentaire : fournisseurs d'ingrédients, IAA, PME, TPE d'AURA et au niveau national. - Vous êtes pourvu d'une grande rigueur scientifique, d'une capacité d'analyse et de synthèse. - Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'une capacité d'adaptation. - Vous êtes persévérant, curieux et disposez de bonnes aptitudes à trouver l'information. - Vous avez de bonnes capacités de communication, de démarchage et savez travailler en équipe. - La maîtrise de l'anglais technique écrit et oral est indispensable. - Vous maîtrisez l'utilisation du pack office. Des connaissances en nutrition (étiquetage nutritionnel, détermination par le calcul des valeurs nutritionnelles, allégations nutritionnelles et de santé.) et en RSE seraient un plus. Les caractéristiques du poste : -Type de contrat : CDD de 6 mois évolutif, Temps Plein (35h ou 38h avec RTT). -Localisation : poste basé à Bourg en Bresse - déplacements occasionnels à prévoir (véhicule de service) -Rémunération : selon expérience + participations employeur + supplément Familial de Traitement -Avantages : prime annuelle, titres restaurant, véhicule de service, Action Sociale de type Comité d'Entreprise, participation aux frais de transport collectif (domicile-travail) - A pourvoir dès que possible Alors prêt(e) à se lancer dans un nouveau projet ?! On attend votre CV et LM à novalim@alimentec.com Offre détaillée :https://www.alimentec.com/les-metiers/emplois-stages/les-offres/emplois-offres/chargee-de-projets-qualite-et-innovation/
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents agroalimentaire Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer une démarche d'innovationCette compétence est indispensable
- Concevoir et coordonner un programme, un projet de rechercheCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Conduire des travaux d'études et de rechercheCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité des donnéesCette compétence est indispensable
- Contrôler la qualité et la conformité des processCette compétence est indispensable
- Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produitsCette compétence est indispensable
- Déterminer des axes d'évolution technologiquesCette compétence est indispensable
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestatairesCette compétence est indispensable
- Identifier les contraintes d'un projetCette compétence est indispensable
- Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériauCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniquesCette compétence est indispensable
- Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
- Procédés de fabrication ou d'industrialisationCette compétence est indispensable
- Rendre compte de son activitéCette compétence est indispensable
- Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutionsCette compétence est indispensable
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économiqueCette compétence est indispensable
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniquesCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Élaborer des propositions techniquesCette compétence est indispensable
- Actualiser régulièrement ses connaissances
- Analyser une situation et produire un diagnostic
- Collecter et analyser des données, des informations
- Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
- Coordonner des partenariats de recherche et de développement
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
- Organiser et développer son réseau professionnel
- Parler une ou plusieurs langues étrangères
- Participer à un travail collaboratif
- Piloter une activité
- Prendre la parole en public
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Relayer de l'information
- Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
- Veiller à la sécurité juridique d'une décision, d'un projet
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
SYND MIXTE DU TECHNOPOLE ALIMENTEC
10 à 19 salariés
Mme Hélène LAURENT
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