Chargé.ée de prévention Eau et Assainissement H/F 29 - CROZON
Offre n° 182HRSF
Chargé.ée de prévention Eau et Assainissement H/F
29 - CROZON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 octobre 2024
Nous recherchons pour notre service Eau et Assainissement un.e Chargé.ée de Prévention Eau et Assainissement. Les missions principales sont les suivantes : - Réaliser et piloter un programme de prévention « Eau/Assainissement » incluant une démarche générale d'économie d'eau sur le territoire, en lien avec nos partenaires : établissement d'un état des lieux, définition des objectifs, construction d'un plan d'action, - Évaluer le programme de prévention : construire et suivre les indicateurs, élaborer le bilan annuel et conduire l'évaluation, proposer des mesures correctives au besoin, - Piloter, animer, et assurer le suivi administratif, technique et financier du programme de prévention (budget prévisionnel, objectifs annuels, suivi des indicateurs), - Mettre en œuvre et suivre les actions de prévention sur le territoire de la collectivité (ex : réutilisation des eaux usées ), - Organiser et animer des actions de prévention et d'économie d'eau auprès de la population, des professionnels, des entreprises, des écoles, des associations du territoire, - Concevoir, avec le service communication, des outils de communication et supports d'animation, diffuser l'information. - Monter et suivre des partenariats : demandes de financements, conventionnements, suivi des prestations, reporting Par ailleurs, l'agent peut être mis à disposition du pôle environnement (déchets, énergie ) Votre Profil: Diplôme de niveau bac +3 de préférence dans la gestion de projets, l'environnement, le développement durable, la gestion de l'eau, le développement local, l'animation socio-culturelle, l'éducation Une connaissance en développement durable serait un plus. Savoir: Connaissances sur la gestion et la prévention de l'eau et de l'assainissement et préoccupation pour la protection de l'environnement, Avoir le sens du contact et de la médiation, Capacité d'analyse et de synthèse, Gestion de projet, Faire preuve d'initiative, d'autonomie, d'organisation et de réactivité, Savoir utiliser les outils bureautiques, Avoir des qualités rédactionnelles. Savoir Faire: - Travail en équipe - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Confidentialité - Veille juridique Conditions: Vous pourrez être amené à travailler certains samedis et en horaires décalés. Poste à pourvoir au 1er Janvier 2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : CCN services eau et assainissement
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents gestion ressource eau - l'environnement, développ durable
Compétences
- Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
- Entretenir des canalisations
- Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Connaissances en développement durable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC PRESQU ILE DE CROZON AULNE MARITIME
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Candidatures à adresser à : M. le Président de la Communauté de Communes Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime - ZA de Kerdanvez - BP 25 - 29160 CROZON, candidature jusqu'au jeudi 24 octobre 2024 12h00.
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