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Technico-Commercial Sédentaire Export Pays de l'Est/Russie (H/F) 69 - LYON 09
Offre n° 182PGWJ
Technico-Commercial Sédentaire Export Pays de l'Est/Russie (H/F)
69 - LYON 09 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 octobre 2024
Groupe MAURIN, spécialiste de la distribution industrielle depuis plus d'un siècle, plus de 640 salariés, en croissance, intervenant majeur auprès des grandes industries (équipementiers automobile, fabricants, ferroviaire, métallurgie.) recherche pour sa division Emile Maurin « Fixation » un : Technico-Commercial Sédentaire Export Pays de l'Est/Russie (H/F) Lieu : Lyon 9 (Arrêt de métro Valmy, parking disponible pour les collaborateurs) Vous êtes chargé de répondre aux demandes des clients (groupes industriels du domaine ferroviaire) en leur apportant une solution personnalisée. Vous avez pour mission de développer les comptes sur le secteur Pays de l'Est/Russie. Vous établissez les devis, les relancez, négociez les conditions commerciales dans le cadre des accords contractuels. Vous passez et suivez les commandes fournisseurs, établissez les factures, réalisez les documents d'expédition, vous gérez les transporteurs/transitaires et suivez également les règlements et litiges commerciaux. Vous assurez également la prospection de nouveaux comptes sur nos marchés. Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration. De formation BTS Commerce International, vous maîtrisez les incoterms et la chaîne documentaire. Vous avez impérativement une première expérience réussie sur une fonction similaire ; idéalement dans le secteur industriel. Vous parlez couramment anglais et russe (ou polonais, hongrois, kazakh.) (échanges quotidiens écrits et parlés). Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Vous vous déplacez ponctuellement (environ 1 semaine tous les 2 mois) dans les pays de l'est. Avantages : Intéressement et Participation aux bénéfices TR Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur) 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court : - Julie, Mathilde ou Maelys du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique. - Vous rencontrez sur site Vincent, le Responsable du département. - Puis vous effectuerez un second entretien avec Monsieur MONTCHAL Directeur de la société. - Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon Profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Négocier un contrat
- Élaborer une stratégie commerciale
- Établir un devis
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie
Entreprise
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0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Mathilde SOUMAGNAC
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