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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion (H/F) 62 - ARRAS
Offre n° 182VBLH
Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion (H/F)
62 - ARRAS - Localiser avec Mappy
Publié le 16 octobre 2024
Dans le cadre du Pôle Insertion par l'Activité Economique, et du Chantier d'Insertion des archives, notre association recrute un encadrant technique H/F. Vous êtes dynamique et organisé (e), vous avez une bonne capacité d'encadrement et d'écoute, vous savez faire preuve de réactivité et d'initiative. Rejoignez-nous ! Vous aurez la charge de l'encadrement d'une équipe de 10 à 16 salariés en insertion répartie sur les 2 sites des Archives Départementales installées sur Arras et ses environs. Vous utiliserez le support des archives (reconditionnement, recollement .) comme support en vue de permettre l'acquisition de compétences nécessaires leur insertion durable dans l'emploi. MISSIONS Vous avez pour missions : - D'encadrer et former les salariés en insertion - D'évaluer les compétences techniques et savoir-être des salariés et de compléter les outils qui seront produits lors des bilans d'action - De travailler en coordination avec l'accompagnatrice socio-professionnelle - De participer aux réunions différentes réunions (réunions de service, de coordination .) - De veiller au respect des consignes de sécurité - D'attribuer les missions selon les compétences et aptitudes des salariés en parcours, - D'assurer la gestion du suivi et de la mise à jour du planning des salariés, - De préparer et organiser au quotidien les activités du chantier : réunions, estimation des besoins, conditions de travail, . - D'assurer le suivi des travaux et respecter le kilométrage d'archives à réaliser en lien avec le marché public - De respecter les délais des chantiers - De représenter l'Association auprès des partenaires : compte-rendu de chantiers, visite des donneurs d'ordre, Comité de Pilotage. - De veiller à l'entretien des matériels nécessaires pour la réalisation de la prestation HORAIRES DE BASE ET REMUNERATION 35 heures sur 5 jours Rémunération : coefficient selon ancienneté et dispositions des Accords Collectifs de Travail applicables en CHRS. NIVEAU REQUIS / EXPERIENCE / QUALIFICATIONS / COMPETENCES TITULAIRE D'UN DIPLOME D'ENCADRANT TECHNIQUE : encadrant technique d'insertion (ETI), encadrant technique d'activités d'insertion par l'économique (ETAIE), éducateur spécialisé, moniteur d'atelier. PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Savoir - Etre : Rigueur, disponibilité, sens de l'organisation et méthodique, Aptitudes pédagogiques, Capacité d'adaptation et d'anticipation, Capacité à travailler au sein d'une équipe, Capacité de communication écrite et orale, Aptitude relationnelle et sens de l'écoute. Autres compétences : Maîtrise de l'informatique et des logiciels de base (traitement de texte et tableur
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : selon convention collective
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent conseil insertion professionnelle - ENCADRANT TECHNIQUE INSERTION Cette formation est indispensable
Compétences
- Améliorer l'ergonomie de postes de travail
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
ASSOCIATION COIN FAMILIAL
6 à 9 salariés
Mme DJAMILA MERZAGUI
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