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DIRECTEUR.TRICE DE RESIDENCE AUTONOMIE remplaçant(e) (H/F) 38 - HEYRIEUX
Offre n° 182WTZZ
DIRECTEUR.TRICE DE RESIDENCE AUTONOMIE remplaçant(e) (H/F)
38 - HEYRIEUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 octobre 2024
Sous l'autorité du Président du CIAS et de la DGS, en qualité de directeur-trice remplaçant de la résidence autonomie, vous exercerez pleinement la responsabilité de l'établissement dans tous ses aspects, dirigerez et gèrerez la résidence sur les plans administratifs, techniques et humains, avec l'aide d'une adjointe de direction. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES En étroite collaboration avec l'adjointe de Direction de la résidence, en lien avec les services fonctionnels de la Communauté de Communes, dans le respect de la réglementation en vigueur : - Assurer la mise en oeuvre et le suivi des projets, - Assurer le bon fonctionnement de l'établissement composé de 62 appartements (capacité maximum de 72 résidents) et d'un restaurant, - Garantir l'accueil et l'accompagnement des résidents, la qualité de la résidence, les relations avec les familles et les partenaires, - Garantir la sécurité et l'hygiène - Animer la vie de la résidence - Optimiser le taux d'occupation - Gestion administrative, financière et budgétaire, en étroite collaboration avec les services fonctionnels de la Communauté de Communes - Assurer le management, l'encadrement et l'animation d'une équipe d'une dizaine d'agents - Assurer le suivi budgétaire - Participer aux instances institutionnelles COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Formation supérieure : Diplôme d'Etat Infirmier ou Certificat d'Aptitude aux Fonctions de Directeur d'Etablissement Social (CAFDES) ou Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale (CAFERUIS) ou Master 2 en management des établissements sanitaires et sociaux. - Solides connaissances de la législation sociale - Savoir animer, mobiliser et fédérer les équipes - Gérer et optimiser les relations avec les partenaires, les résidents et leurs proches - Gérer et négocier les ressources humaines et financières selon le cadre juridique applicable (statut de la fonction publique, droit du travail et comptabilité publique) - Aptitude à l'écoute et à la médiation - Sens du service public - Disponibilité - Organisation - Rigueur - Discrétion CONDITIONS CDD de 9 mois, de janvier à septembre 2025 Cadre d'emploi de catégorie A : cadre de santé / infirmier en soins généraux / conseiller ou assistant socio-éducatif / attaché Temps complet 39 h avec 22 jours ARTT flottants Astreintes de Direction Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire + Participation employeur mutuelle santé et prévoyance + Comité des OEuvres Sociales de l'Isère Poste à pourvoir en janvier 2025 Merci d'adresser vos candidatures (lettre motivation + CV) avant le 15/11/2024 à : M. le Président - CIAS COLLINES ISERE NORD COMMUNAUTE - 316 Rue du Colombier - 38540 HEYRIEUX recrutement@collines.org Renseignements auprès de la Directrice de la Résidence Autonomie au 04 74 59 01 92
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE infirmier ou CAFDES
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Piloter une activité
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
COLLINES ISERE NORD COMMUNAUTE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Au sein du Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté de Communes « COLLINES ISERE NORD COMMUNAUTE », la Résidence Autonomie « les Pervenches » - située à Saint-Georges-d'Espéranche (38) - a pour mission d'accueillir des personnes âgées et de leur proposer des services individuels ou collectifs afin de maintenir leur autonomie.
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