A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans recherche son futur Chargé(e) de missions QHSE H/F: Rejoignez-nous ! Chargé(e) de missions QHSE H/F CDI Tours (37) Le groupe Artus Chez Artus, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Fort de ses 60 agences implantées dans le grand Ouest de la France et de sa présence à l'international, le groupe Artus place ses collaborateurs au cœur de son activité. Écoute, Respect, Transparence et Adaptabilité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein du projet Artus ? Devenez le prochain Chargé(e) de missions QHSE H/F (37) Vous serez en charge de : - Répondre aux demandes quotidiennes des agences (mails, téléphone) - La gestion des accidents du travail (suivi des dossiers sur plateforme CAPICONSULT, analyse, taux, AT, dossiers contentieux...) - La gestion du suivi médical groupe (plateforme dédiée) - Mettre à jour et animer des outils de pilotage QHSE (Excel et Sheets) - Animer, former et accompagner les collaborateurs en agence - La rédaction de documents obligatoires en agence (DUERP...) - Animer et suivre la politique EPI groupe - Piloter et animer une démarche de labellisation LUCIE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) - Créer le contenu pédagogique de supports de sensibilisation à la sécurité pour les clients du groupe (affiches, tests, parcours d'intégration, communication mensuelle...) - Réaliser des reportings clients pour des appels d'offres Parlons un peu de vous : Issu d'une formation Bac+3/5 en Ressources Humaines, QVT ou HSE, vous disposez dans l'idéal d'une première expérience réussie. Votre excellent relationnel, votre sens du service, ainsi que votre polyvalence sont de réels atouts pour réussir sur ce poste. La routine, très peu pour vous ? Venez occuper un poste polyvalent où de nombreux défis seront à relever ! Avantages sociaux : CSE Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances Chèques kadeos