Poste à pouvoir dès décembre Candidature à transmettre avant le 10 novembre : CV + LETTRE DE MOTIVATION Missions - Mettre en œuvre, coordonner et suivre les activités opérationnelles - Définition des besoins et des missions en lien avec les partenaires ; Supervision, coordination et suivi des missions ; définition et développement des outils et process nécessaires aux chefs d'équipe comme aux agents ; observation et participation aux missions de terrain ; reporting de l'activité en interne et auprès des partenaires. - Encadrement, gestion et animation de l'équipe des chefs d'équipes - Définition des objectifs et des missions des chefs d'équipe ; Coordination de l'équipe ; Suivi au quotidien et management des chefs d'équipe ; évaluation annuelle ; développement des compétences. - Appui aux agents en insertion - Écoute et appui aux agents de médiation ; évaluation ; suivi terrain ; animation des entretiens disciplinaires et de bilan - Participation à la vie de l'association - Assurer la coordination avec les différents pôles ; Prendre en charge, développer et conduire des projets collectifs ; Représentation de l'association auprès des partenaires extérieurs ; - Participation à la communication interne et externe Profil : - Bonne connaissance de l'insertion et des publics en difficulté serait un plus - Compétences et expériences managériales - 5 ans minimum - Autonomie, rigueur, esprit d'initiative - Qualités rédactionnelles et de synthèse - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, word) - Formation supérieure (bac+3 minimum), Travail sur l'agglomération villeurbannaise Salaire : 53.400 euros brut /annuel sur 12 mois + prime annuelle de la valeur d'un mois de salaire