- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Médiateur familial
- Savoie
- Chambéry
- Détail de l'offre 183PBFV
- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Médiateur familial
- Savoie
- Chambéry
- Détail de l'offre 183PBFV
Agent d'accueil et de médiation (H/F) 73 - CHAMBERY
Offre n° 183PBFV
Agent d'accueil et de médiation (H/F)
73 - CHAMBERY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2024
Sous l'autorité de la personne en charge de la coordination et de l'animation du Lieu ressources vous serez chargé-e de - Contribuer à l'animation d'un lieu ressource au service des habitants du quartier dans les domaines de l'insertion socio-professionnelle et de l'accès aux droits de premier niveau, - Favoriser l'autonomie des habitants les plus éloignés de toute démarche d'insertion socio-professionnelle et d'accès aux droits de premier niveau. En tant que chargé-e d'accueil et de médiation, vous serez amené-e à : - Accueillir les usagers et animer l'espace d'accueil, - Identifier les besoins des visiteurs et soutenir dans des démarches administratives de premier niveau, - Assurer le suivi de l'activité des lieux, - Contribuer à la programmation et l'organisation des activités du lieu ressources en lien avec les partenaires, - Appuyer à la gestion logistique des lieux. Votre travail consistera notamment à : - Accueillir le public et les partenaires (accueil physique, téléphonique et boîte mail), - Veiller à la convivialité de l'espace d'accueil (mise à disposition de journaux, café, etc.), - Diagnostiquer les besoins des personnes afin d'identifier s'il s'agit d'une demande ponctuelle ou si un accompagnement est nécessaire, - Soutenir dans les démarches administratives et sociales de premier niveau, - Orienter vers les services pertinents (interne ou externe), - Connaître l'offre des différents dispositifs d'aides mobilisables et services des partenaires en tenant une veille active, - Tenir des tableaux de bord sur la fréquentation et la nature des demandes, - Gérer le planning d'intervention des partenaires et le planning d'occupation des salles, - Gérer l'organisation matérielle des réunions (supports, équipement technique, invitations), - Participer aux réunions d'équipes et à la programmation des activités de l'association, - Proposer des ateliers spécifiques permettant la connaissance de l'environnement économique local, la préparation à l'autonomie sociale et professionnelle, - Proposer et organiser des événements, interventions et sorties occasionnels, - Animer des ateliers ou des face-à-face pédagogiques avec l'appui de la personne en charge de la coordination et de l'animation des lieux - Assurer le suivi administratif des conventions d'occupation des locaux, - Suivre le stock des consommables (fournitures administratives, d'entretien.). Un lieu ressources similaire est géré par la Régie de Quartier Coup de Pouce sur le quartier du Biollay. Vous participerez à des échanges avec l'autre équipe dans le but d'homogénéiser les pratiques. Vous interviendrez ponctuellement en renfort sur l'accueil et la médiation de cet autre lieu en cas de besoin. Dans le cadre du bon fonctionnement de Régie Plus, vous pourrez être amené-e à réaliser d'autres tâches pouvant aider à la bonne marche de la structure.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1500.0 Euros à 1520.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- - Bonne capacité relationnelle, patienceCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Animer des groupes hétérogènesCette compétence est indispensable
- Discrétion, réserve et confidentialitéCette compétence est indispensable
- Outils bureautiques (Word, Excel, Internet)Cette compétence est indispensable
- Rendre compte, notamment par des bilans d'actionCette compétence est indispensable
- Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
- Assurer une médiation
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
REGIE PLUS
20 à 49 salariés
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Agent d'accueil (H/F)
VIVRE ENSEMBLE A PUGNET - 73 - CHAMBERY
OFFRE D'EMPLOI L'espace de Vie Sociale Vivre Ensemble à Pugnet, avenue d'Annecy à Chambéry 73000, recherche son agent.e d'accueil . Description du poste : Le/la chargé.e d'accueil :reçoit le public,...
CDD - Temps plein
Publié il y a 15 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Travailleur social SIAO73 (H/F)
LA SASSON - 73 - CHAMBERY
Objectifs généraux : Le poste de référent de parcours est composé des missions suivantes : - Renforcer les partenariats entre les acteurs du logement, de l'emploi et de la santé, - Accompagner vers...
CDI - Temps plein
Publié il y a 18 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Un(e) chef(fe) de service appui à l'action sociale de proximité F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
Conseil Départemental de la Savoie - 73 - CHAMBERY
Descriptif du poste: La Direction du Développement et de l'Inclusion Sociale est chargée de piloter et de mettre en œuvre les politiques d'insertion, du logement et d'animation de l'action sociale...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)