Le Pôle Mont Riant /La Bessonnière, est situé dans un environnement privilégié et verdoyant avec parking réservé aux salariés dans le quartier de Sainte-Marthe, à Marseille (14ème Arrondissement). Il comprend un IME Sessad, un ESAT, et Foyer d'hébergement et un Foyer de Vie pour adultes handicapés. L'IME dispose de 66 places dont 42 en semi internat et 24 en internat et d'un SESSAD de 24 places pour des enfants/adolescents de 0 à 20 ans en situation de handicap mental, dont certains présentant également des troubles psychiques. L'établissement vise à fonctionner en dispositif et à développer toutes les potentialités des personnes accompagnées et leur faire acquérir la meilleure autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux et associatifs : CSE (participation à des activités sociales, culturelles, sportives ou de bien-être), mutuelle, participation au transport collectif, 1% logement (aides locatives ou à l'achat immobilier, accompagnement social, administratif et budgétaire,.) - Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l'organisation du temps de travail et aux congés supplémentaires (jusqu'à 18 jours de CT) en plus des congés payés - Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles : vous disposerez régulièrement de formations internes ou externes et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels (groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques,.) - Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle - Dynamique d'équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes : inclusion des personnes accompagnées, proximité avec les familles/proches, promotion de la bientraitance et qualité des soins Vos missions : Nous recrutons un(e) AES sur les temps de semi-internat ; vos missions consisteront notamment à : - Prendre soin et accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne, dans la relation à l'environnement ; - Concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des jeunes ; - Participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés, dont vous assurez la co-référence en lien avec l'éducateur spécialisé, dans le cadre du projet d'établissement en associant les familles à la construction et au suivi de ces projets ; - Recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés ; - Rendre compte par écrit de vos interventions ; - Assister aux réunions de projets et de suivis de projets, aux formations ainsi qu'aux réunions d'analyse de pratiques professionnelles ; - Participer à la vie institutionnelle. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Votre profil : - Certificat d'aptitude aux fonctions d'AES (ou d'AMP) - Expérience et intérêt pour les profils TSA souhaitée - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Rigueur et organisation ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger - Vous êtes habilité.e à conduire Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel)