Offre n° 183YCLL
MANAGER H/F (H/F)

92 - LEVALLOIS PERRET - Localiser avec Mappy

Actualisé le 13 novembre 2024

Vous prenez en charge l'ensemble des taches de gestion: administration, comptabilité ,commercial. Organiser, planifier, contrôler les activités du personnel en fonction des objectifs définis. Administrer les personnel: absences, départs, bulletins de paie, déclarations sociales plannings, dossiers collaborateurs . Assurer le suivi des stocks et la logistique. Suivre le budget et la comptabilité (facturation, règlement fournisseurs), saisir les écritures comptables. Établir des statistiques de vente, participer aux actions de communication de promotion des produits. Élaboration d'actions marketing, gérer des dossiers complexes. Etre disponible pour des horaires du soir, aussi pour des horaires de weekend et jours fériés

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H Travail en horaires décalés

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
Assurer un service après-venteCette compétence est indispensable
Chiffrage/calcul de coûtCette compétence est indispensable
Comprendre, interpréter des données et documents techniquesCette compétence est indispensable
Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écartsCette compétence est indispensable
Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Cette compétence est indispensable
Créer, organiser ou coordonner un évènementCette compétence est indispensable
Définir des besoins en approvisionnementCette compétence est indispensable
Fiches techniques de cuisineCette compétence est indispensable
Gérer une situation conflictuelleCette compétence est indispensable
Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestatairesCette compétence est indispensable
Législation alimentaireCette compétence est indispensable
Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événementCette compétence est indispensable
Parler une ou plusieurs langues étrangèresCette compétence est indispensable
Participer à un inventaireCette compétence est indispensable
Piloter une activitéCette compétence est indispensable
Planning du personnelCette compétence est indispensable
Procédures de maintenance de locauxCette compétence est indispensable
realiser des tableaux de bordCette compétence est indispensable
Relayer le plan d'action commercial auprès de son équipeCette compétence est indispensable
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
Réaliser les ouvertures et fermetures du siteCette compétence est indispensable
Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
Suivre une opération de maintenance, de support techniqueCette compétence est indispensable
Techniques de venteCette compétence est indispensable
Yield management / tarification en temps réelCette compétence est indispensable
Élaborer des processus et des modes opératoires techniquesCette compétence est indispensable
Élaborer les budgets annuels des points de restaurationCette compétence est indispensable
Élaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérienceCette compétence est indispensable
Suivre l'activité d'un établissement touristique