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Directeur Régional Adjoint de la Formation (H/F) 31 - ST JEAN
Offre n° 184BGVD
Directeur Régional Adjoint de la Formation (H/F)
31 - ST JEAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 novembre 2024
Contrat : stage probatoire avant titularisation Cadre supérieur à temps plein La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région (CMAR) Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 Chambres de Métiers et de l'Artisanat (CMA) départementales. La Direction régionale de la formation est composée de 6 personnes à ce jour. Sa mission : - Animer et coordonner l'organisation administrative et pédagogique au sein des 12 centres de formation, - Initier et instruire les projets de développement définis par les élus de la CMAR, - Assurer l'adéquation des différentes missions du pôle formation avec les indicateurs de la qualité (Qualiopi), - Participer à l'élaboration de la stratégie de la CMAR et à son plan d'action. Missions : Le/la directeur (trice) régional (e) adjoint (e) de la formation est en charge de : La participation à la gestion des ressources affectées à la direction régionale de la formation, L'assistance à la coordination et à l'animation managériale de la direction régionale de la formation, L'animation de la formation continue, L'animation de l'ingénierie pédagogique, L'élaboration et exploitation de la veille légale et réglementaire des projets gérés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65065.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Aptitudes relationnelles Cette compétence est indispensable
- Formation professionnelle continueCette compétence est indispensable
- Gestion de projetsCette compétence est indispensable
- Grande aisance dans l'utilisation des NTICCette compétence est indispensable
- Qualités rédactionnellesCette compétence est indispensable
- RigueurCette compétence est indispensable
- Sens de l'écouteCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Entreprise
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