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Infirmière en crèche (H/F) CDD ou CDI URGENT 69 - LYON 09
Offre n° 184BJSG
Infirmière en crèche (H/F) CDD ou CDI URGENT
69 - LYON 09 - Localiser avec Mappy
Publié le 13 novembre 2024
La crèche est un des services du Pôle 9, elle a un agrément de 35 places et accueille les enfants de 10 semaines à 3 ans. Ses missions sont d'assurer les meilleures conditions possibles pour permettre aux enfants de grandir harmonieusement et développer leur personnalité, en respectant tous leurs besoins fondamentaux et d'accompagner les parents dans leurs rôles parentaux. Titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier (un an d'expérience auprès des enfants). Sous la responsabilité de la directrice de l'eaje, vous travaillez au sein d'une équipe éducative de 10 personnes. Vous travaillez en coopération avec vos collègues et avec l'EJE, en respectant les projets Pôle 9 et pédagogique de l'EAJE. Missions: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et rattaché(e) au Responsable du secteur Petite Enfance, l'infirmière : accompagnement de l'équipe dans les mises en œuvre des nouvelles normes (loi NORMA) Assure, avec les autres membres de l'équipe, l'accueil et l'accompagnement des familles et des enfants, l'intégration des enfants en situation de handicap. Instaure une relation de confiance avec les parents et les accompagne dans leur questionnement. permettre à l'équipe de se questionner sur leurs pratiques professionnelles Mettre en place les procédures et les protocoles d'hygiène et de sécurité et veiller à leur bonne application. Organiser et assurer le suivi médical des enfants (PAI, protocoles médicaux, visites avec la directrice et le Médecin de la structure ) Gère les pharmacies de la structure et de l'ensemble du centre social. (gestion des stocks et des médicaments) Suivi de la mise en place des procédures HACCP Forme le personnel aux règles d'hygiène régissant l'EAJE Assure le rôle de référent santé, accueil et inclusion Participe à la mise à l'actualisation du projet pédagogique de l'EAJE. élabore et met en place des protocoles médicaux et veille à leur application Veille au bien être des enfants et à leur développement. accompagner les familles autour du lien parents/enfants sensibiliser l'équipe sur le développement psycho-affectif du jeune enfant travailler en équipe accompagner l'enfant dans les gestes quotidiens de bien-être (repas sommeil, soins jeux...et assurer la prise en charge globale des enfants en veillant à leur bien -être et au respect de leurs rythmes offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers la direction participer au fonctionnement global de l'association Possibilité d'un contrat en CDD ou CDI Temps complet ou partiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1120 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'infirmière Cette formation est indispensable
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Gérer son stress
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
POLE NEUF MJC - CENTRE SOCIAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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