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Formateur (trice) en santé et sécurité au travail (H/F) 17 - TONNAY CHARENTE
Offre n° 184JTTG
Formateur (trice) en santé et sécurité au travail (H/F)
17 - TONNAY CHARENTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 novembre 2024
Ce recrutement s'inscrit dans le développement de notre offre de services auprès de nos clients qui s'appuie sur 3 pôles complémentaires : conseil, formation et communication. Le poste sera rattaché au pôle formation, qui répond notamment au référentiel requis par la certification QUALIOPI. Vous animerez ainsi des sessions en face à face pédagogique, exclusivement intra-entreprise, auprès d'une clientèle professionnelle. La nature des actions dispensées sera déterminée en fonction de vos capacités et habilitations (par exemple : SST, PRAP 2S ou IBC, etc...) dont l'étendue et l'expérience de la pratique opérationnelle seront appréciées dans le processus de sélection des candidatures et de détermination de la proposition de rémunération. Outre la réalisation des formations en elles-mêmes, vous serez responsable de la création et de l'actualisation de vos supports de formation. Lorsque vous n'êtes pas en intervention client, les fonctions seront exercées exclusivement en télétravail, dans le cadre horaire convenu mutuellement (préservation de l'équilibre entre la vie personnelle et la vie professionnelle). Le poste peut également être envisagé sur des bases de CDI à temps partiel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à dispositionCette compétence est indispensable
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiquesCette compétence est indispensable
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Réaliser une veille documentaireCette compétence est indispensable
- Techniques de formation collectiveCette compétence est indispensable
- Techniques de formation en présentielCette compétence est indispensable
- Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
INSTITUT DES PREVENTEURS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. RH Service
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