Missions : - Gérer les dossiers des familles en cours d'entrée, en accompagnement (dont familles positionnées en liste d'attente). - Gérer les relations avec les familles, ainsi que les partenaires médico-sociaux, sociaux et sanitaires. - Réaliser l'accompagnement administratif et social des personnes accueillies et accompagnées. - Œuvrer avec les équipes dans l'accompagnement des projets individualisés (admissions, évaluations, orientations). - Assurer la liaison avec les différents services et professionnels du territoire, dont la MDPH, le Conseil départemental, l'Education nationale, .. - Soutenir l'insertion sociale, scolaire et professionnelle des personnes accompagnées en lien avec les référents internes et externes. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité, dont les activités collectives. - Rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité et alimenter le dossier unique de l'usager (logiciel commun). - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. Profil du candidat : - Etre titulaire du diplôme d'Assistant social ou Conseiller en économie sociale et familiale (CESF). - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique - Titulaire du permis B Conditions du poste : - Lieu de travail : Séverac l'église / mobilité départementale ponctuelle - Poste à pourvoir : dès que possible - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966