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Offre n° 185CXGD
Animateur ALAE (H/F)
81 - GAILLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 décembre 2024
LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET Département du Tarn 81 - 73 000 habitants - 56 Communes - 850 agents Recrute 1 ANIMATEUR(TRICE) ALAE Poste ouvert au personnel contractuel - CDD 7 mois renouvelable Contrat de 19H30 « annualisé » Catégorie C - Grade : Adjoint d'animation DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 05/12/2024 DATE DE RECRUTEMENT SUR POSTE : 03/02/2025 La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie. Fonction principale : L'animateur-trice met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire (temps court avant et après l'école) et extrascolaire (mercredi et vacances). Il.elle a sous sa responsabilité un groupe de mineurs dont il.elle assure la sécurité physique et morale. Il.elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en cohérence avec le projet éducatif communautaire ainsi que le projet pédagogique du centre et de l'équipement dans le respect du cadre règlementaire des ACM. Missions principales : - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités - Assurer l'organisation pratique et matérielle de la prestation - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation Missions spécifiques : - Travailler en équipe - Etre à l'écoute - Participer aux actions de formation - Etre sensible et force de proposition pout l'intégration d'enfants en situation d'handicap - Etre en alerte sur des comportements particuliers d'enfants - Savoir alerter et rendre compte. Profil recherché : - Expérience similaire dans le domaine - Connaissance de la fonction publique et sens du service public - Diplôme souhaité : BAFA ou équivalents Conditions d'exercice : - Nombre d'heures hebdomadaires : temps non complet, 19H30 annualisées. Lettre de candidature + C.V. à adresser à : par mail : recrutement.rh@gaillac-graulhet.fr par courrier : Monsieur Paul SALVADOR, Président Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet Le Nay Tecou -BP80133- 81604 Gaillac Renseignements : Monsieur SAINT RAYMOND : fabien.saint-raymond@gaillac-graulhet.fr Travailleurs handicapés : Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 19H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Statutaire + mutuelle + prévoyance
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CA GAILLAC-GRAULHET
250 à 499 salariés
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