Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un(e) Responsable Maintenance, à embaucher en contrat à durée indéterminée. Il/elle travaillera à la tête d'une équipe de maintenance afin de gérer et de contrôler toutes les activités de service pour le centre de distribution totalement automatisé de notre client. -Gérer le démarrage et le déploiement des services selon le contrat. -Planifier et prioriser les activités sur site (maintenance, gestion des pièces, amélioration continue) en tenant compte de l'activité du client. Engager les hotlines si nécessaire. -Garantir les KPIs du contrat, rédiger des rapports et proposer des actions correctives. -Participer aux réunions périodiques avec les parties prenantes. -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. -Être le point de contact principal pour le client et le Responsable Maintenance PO France Dematic. -Collaborer avec les autres départements et son équipe sur site. -Maintenir les procédures de qualité et de conformité. -Coordonner les activités des sous-traitants et servir de point de contact. -Examiner fréquemment les maintenances et signaler les problèmes au responsable. -Utiliser pleinement les outils GMAO pour la maintenance et la gestion des pièces. -Assurer la gestion des pièces de rechange et des stocks. -Manager le personnel local (14 personnes), gérer les plannings, évaluer le personnel, motiver et maintenir un bon climat social. -Suivre financièrement le contrat (dépenses et revenus). -Intérêt pour la chaîne logistique et l'automatisation industrielle, une connaissance de ces domaines est un plus. -Expérience en ingénierie électrique, mécanique et logicielle. -5 à 10 ans d'expérience en industrie. -Expérience en tant que chef de site, chef de projet ou responsable de production. -Expérience dans un rôle clé au sein d'une organisation complexe. -Licence ou diplôme technique en mécanique, électricité ou études similaires. -Intérêt pour les nouvelles technologies est un plus. -Bonne maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit et à l'oral. -Excellentes compétences en communication écrite et verbale. -Capacité à interagir efficacement avec toutes les parties prenantes. -Capacité à rester calme dans des situations stressantes et à travailler sous supervision limitée. -Esprit d'équipe, orientation client et résolution de problèmes. -Sens du service client, proactif, réactif et autonome. Rejoignez- nous !!!