Missions : gestion des candidatures dans la CVTHEQUE, suivi des recrutements et des renouvellements de contrats, des évaluations, saisie mensuelle des indemnités et stagiaires gratifiés, gestion administrative des dossiers, accueil des agents, courriers divers. Connaissance de la fonction publique hospitalière souhaitée; Savoirs et savoir être : - Utilisation des outils bureautiques et les logiciels (astre ou autre logiciel paie) - Capacités rédactionnelles - Organisation - rigueur - Respect des calendriers - Capacité d'écoute et de dialogue - aisance relationnelle - Discrétion professionnelle - Capacité de travailler en équipe Poste à pourvoir jusqu'au 14.06.25 inclus, en qualité d'adjoint administratif dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, au service RH. Poste à temps plein, du lundi au vendredi, 35h par semaine.