Assistant / Assistante ressources humaines (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 185HPTJ
Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 décembre 2024
Le CFA OCF-EST, acteur majeur dans la formation en alternance, recherche un contrat d'alternance en Ressources Humaines. Ce poste est à pourvoir dès décembre 2024. Missions : En tant qu'assistant RH au sein du CFA OCF-EST, vos principales missions seront les suivantes : - Réalisation et gestion des contrats en alternance : Création et gestion administrative des contrats d'alternance, suivi des formalités liées à l'embauche. - Suivi des étudiants : Assurer le suivi administratif et pédagogique des étudiants en alternance, gestion de leurs demandes et accompagnement tout au long de leur parcours. - Élaboration des variables de la paie : Participer à la préparation et à l'élaboration des variables de la paie (heures supplémentaires, primes, congés, etc.). - Gestion administrative RH : Contribuer à la gestion des absences, des congés et au suivi des dossiers individuels des étudiants et collaborateurs. - Traitement et facturation des APCs - Recrutements étudiants - Accompagnement des étudiants - Préparation des relevés d'heures et des certificats de réalisation - Envoi des RH et Attestation aux employeurs - Réalisation des émargements et des pointages - Saisir des éléments des variables de paie - Mise à jour des dossiers du personnel - Traitement des courriers administratifs - Rédaction des notes RH - Rédaction des profils de poste et des offres d'emploi - Préparation des documents administratifs d'embauche d'un salarié - Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel - Etablir et suivre les plans de développement des compétences pour les salariés Profil recherché : - Niveau baccalauréat avec expériences en cabinet de recrutement, cabinet comptable ou autre - Intérêt pour le domaine des ressources humaines et appétence pour les chiffres. - Rigueur, organisation et capacité à travailler en autonomie. - Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles, à l'oral comme à l'écrit. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) et aisance avec les outils numériques. - Maitrise des logiciels de gestion de formation Qualités recherchées : - Capacité d'adaptation et sens de l'écoute. - Esprit d'équipe, réactivité et proactivité. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Discrétion et confidentialité dans la gestion des informations. Conditions : - Type de contrat : alternance pour la préparation du Bac +2 - Lieu : 9 rue Paul Éluard - 67200 STRABOURG - Disponibilité : Poste à pourvoir à partir dès Décembre 2024
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : grille de salaire de l'alternance
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
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