Chauffeur poids lourds voirie logistique (H/F) 17 - SAINTES
Offre n° 185HXVR
Chauffeur poids lourds voirie logistique (H/F)
17 - SAINTES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 décembre 2024
La cellule voirie logistique assure quotidiennement le suivi du patrimoine de voirie en gestion par la ville de Saintes et la logistique des temps festifs, commémoratifs et électoraux du territoire. Cette équipe se compose de 13 agents répartis en divers cœurs de métiers. Sous l'autorité du responsable de la cellule voirie-logistique , vous contribuez au maintien qualitatif du patrimoine, la sécurité et la praticabilité des voiries et des trottoirs. Vous assurez des missions de transport de logistiques et de manutentions pour la collectivité, et lors des temps forts et événements (14 juillet, foires, journées du patrimoine, cavalcade ). Missions : Vous intervenez pour les travaux d'entretien de voirie (enrobés à froid, empierrement, campagne recharge des chemins, reprise de chambre et de regard). Vous intervenez dans le suivi et l'entretien des fossés et bassins en gestion municipale. Vous transportez et installez le matériel pour les festivités. Vous effectuez les transports divers de toute nature (banque alimentaire, approvisionnements fournitures ). Vous participez aux déménagements des bâtiments et salles de la collectivité (écoles, hôtel de ville, garderies, maisons de quartiers ). Vous assurez des missions de conduite d'engins (élévateurs, tractopelle, ) Vous participez aux interventions de viabilité hivernale. Vous participez activement au déploiement de gestion de crise lors des inondations. Profil Vous possédez des connaissances techniques pour les interventions d'entretien de voirie, vous avez des notions de terrassement, de maintenance et de réparations diverses. Vous avez obligatoirement le permis B, BE, C. Le permis CE, CACES 3 sont appréciés. Vous savez entretenir les véhicules et le matériel utilisé (graissages et contrôles divers). Vous êtes capable d'appliquer la règlementation et la sécurité dans le domaine des interventions sur l'espace public et du chargement-transport, vous savez utiliser les équipements individuels de protection et adoptez des gestes et postures adaptés aux activités en cours. Vous savez lire des plans. Vous pouvez faire preuve d'initiative, notamment pour assurer la sécurité des citoyens. Vous êtes capable de signaler les dysfonctionnements à votre hiérarchie, de travailler en équipe, vous êtes impliqué dans votre travail. Ponctuel, disponible notamment en période d'inondations, de verglas, vous possédez le sens du service public, vous êtes diplomate avec les citoyens et possédez un bon relationnel avec vos collègues. Polyvalent, vous êtes capable de travailler à l'extérieur, Le port de charges lourdes est journalier. Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail complet / horaires d'hiver et d'été.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Baliser l'aire de travail et s'assurer du marquage dans le respect des consignes et pour éviter tout dommage aux ouvrages
- Conduire un poids lourd
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
- Installer la signalisation de chantier et s'assurer des voies d'accès, des zones d'évolution et de manutention conformément aux arrêtés de circulation pour travailler en sécurité
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier
- Procédures d'entretien d'engins
- Règles et consignes de sécurité
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
- C - Poids lourdCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
250 à 499 salariés
M. service des Ressources Humaines Mr Le Maire
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