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Agent de maintenance industrielle F/H 45 - Sermaises
Offre n° 185YBFV
Agent de maintenance industrielle F/H
45 - Sermaises - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 décembre 2024
Missions principales : Prévention de maintenance pour garantir la bonne marche des machines, des matériels de production : - Assurer la maintenance préventive de l'ensemble du parc machine, du matériel de manutention, des stockages et bâtiments des sites de l'entreprise avec le souci permanent de tendre vers la 0 panne, - Mettre en application un plan de maintenance préventive : respecter les règles de vérification et de changement des pièces des machines, - Etre force de proposition pour la prévention, l'entretien et le fonctionnement des matériels, machines et engins de production, - Optimiser les coûts de maintenance : anticiper toutes opérations de maintenance préventive pour augmenter la durée de vie des machines et des matériels de production, - Utiliser le logiciel de supervision et de maintenance pour la réalisation de la maintenance préventive. Réalisation de la maintenance des matériels, des machines et des engins de production : - Assurer les dépannages des matériels et machines de niveau 2 et 3 - Assurer l'entretien régulier des matériels de conditionnement et tri de niveau 2 et 3 - Organiser et effectuer des actions d'entretien général de machines ou de matériels de production, - Faire des propositions d'amélioration de poste de travail, - Réaliser les travaux d'aménagements de poste de travail, - Optimiser les coûts de maintenance : favoriser toutes actions de réparation avant de décider d'un remplacement, - Enregistrer les interventions dans le logiciel de maintenance - Accompagner en langue anglaise si besoin les interventions des fabricants de machines pour les pannes de niveau 3. Horaires : 2x8 ou journée selon l'activité. Formation initiale / Expérience attendue : BAC PRO maintenance ou expérience professionnelle (mécanique, électricité, électronique, automatisme) avec 5 ans d'expérience ou BTS maintenance ou expérience professionnelle (mécanique, électricité, électronique, automatisme) avec 2 ans d'expérience. Capacités techniques et fonctionnelles : - Electrique Habilitation : H0V-B2V-BR-BC, - CACES 3B - 1 - 3 - 9 en option - Maîtrise de l'outil informatique (logiciel Maintenance, Windows, Excel, Internet ...), - Suivre la gestion des stocks maintenance et consommable en respectant les normes de l'entreprise.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent maintenance industrielle Cette formation est indispensable
Compétences
- Agir rapidement en cas de panne pour minimiser les arrêts de production
- Analyser les systèmes automatisés pour identifier les dysfonctionnements
- Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
- Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
- Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
- Lecture de plans et de schémas
- Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Règles de sécurité
- Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
- Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
SYNERGIE
3 à 5 salariés
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
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