Notre client, acteur majeur dans le secteur du transport, recherche un(e) gestionnaire de paie. À propos de la mission Votre principale mission sera d'établir la paie et les charges sociales de plusieurs entités dans le respect de la réglementation en vigueur, des procédures internes et des règles définies. Rémunération & Avantages Rémunération : 25 000 EUR - 29 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous justifiez d'une formation en BAC+2 en tant que gestionnaire de paie ou équivalent. - Vous possédez au minimum 4 ans d'expérience. - Vous maîtrisez la législation liée à la paie et les outils bureautiques. - Vous avez, idéalement, des bases sur le logiciel SAGE. - Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et êtes un(e) bon(ne) communicant(e). - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis