Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise engagée, acteur incontournable de la gestion de l'eau, où vos compétences en gestion, votre expertise et votre enthousiasme auront un impact concret sur les politiques publiques et les territoires ruraux. Postulez et pilotez avec nous les réseaux de demain ! Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité en accord avec nos valeurs que sont la Confiance, l'Honnêteté, l'Écoute, le Respect, l'Esprit d'équipe et la Solidarité. Nous avons la conviction que les talents en phase avec ces valeurs nous permettent d'avancer avec cohésion et rendent notre organisation performante. Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et afin de soutenir son activité, Rives & Eaux du Sud-Ouest recherche un-e assistant-e de gestion. Rattaché-e à la responsable du service Achats/Marchés Publics, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative de notre flotte automobile ainsi que dans le suivi des commandes et approvisionnements, tout en veillant à respecter les procédures en vigueur. Vos missions : Gestion de la flotte automobile : - Assurer le suivi administratif des 150 véhicules répartis dans nos agences via notre logiciel de gestion (planification des entretiens, réparations, gestion des devis, commandes, documents administratifs, équipements) ; - Coordonner le pilotage global de la flotte avec les relais dans chaque agence ; - Optimiser les coûts en suivant les dépenses, participant à l'élaboration des budgets et en recherchant des solutions pour réduire les coûts ; - Collaborer avec les prestataires externes (garages, assureurs.) et assurer une communication fluide avec les utilisateurs ; - Veiller à la sécurité, à la conformité et à l'impact environnemental, avec un focus sur la gestion des risques, le reporting de sinistralité et la participation à notre stratégie de verdissement. Gestion des commandes et approvisionnements : - Préparer et suivre les commandes tout en gérant les délais de livraison ; - Rechercher et évaluer de nouveaux fournisseurs, et maintenir à jour les bases de données fournisseurs et articles ; - Garantir le respect des procédures du code de la commande publique. Votre profil : - Formation Bac +2 en gestion, logistique, transport ou domaine similaire ; - Expérience significative dans un poste similaire, en gestion de flotte ou en logistique ; - Maîtrise des outils bureautiques et, idéalement, des logiciels de gestion de flotte ; - Excellentes capacités d'écoute, sens du relationnel - Bonnes aptitudes rédactionnelles et de synthèse. Au sein de la direction Performance et Pilotage (PEP), vous intégrez une équipe dynamique et expérimentée au siège de notre entreprise à Tarbes (65). Le contrat proposé est un Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Une période d'intégration au sein de l'équipe et des actions de formations concrètes seront mises en place en fonction du besoin, en lien avec notre politique de ressources humaines et notre plan de développement de compétences. Rémunération & avantages : Salaire en fonction de la formation et de l'expérience professionnelle, 13ème mois, flexibilité horaire, télétravail, 46 jours CP/RTT, chèques vacances, CET, PEE et PERCO.