L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Sud, le Foyer de Vie du Logis La Poterie à Rennes Un.e Animateur.rice 2ème catégorie L'établissement Logis La Poterie est composé de 3 services : un Foyer d'Accueil Médicalisé (14 places et 1 place d'accueil temporaire) un Foyer de Vie (14 places et 1 place d'accueil temporaire) et d'un Service d'Accueil de Jour (12 places). Description du poste : Sous la responsabilité de la direction, et par délégation de la cheffe de service, et en tant que membre de l'équipe éducative, en lien avec vos collègues animateurs 1ère catégorie, AMP, AES, AS et les autres services de l'établissement, vos missions sont de : - Vous veillez au respect de la dignité des personnes dans une discrétion professionnelle absolue, - Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne, - Vous encadrez des activités socio-éducatives, et ce, dans une dynamique d'ouverture sur l'environnement - Vous participez à la réalisation et au suivi des projets individuels, - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement ; -Vous participez à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continu de la Qualité. Profil demandé : - Diplôme de moniteur-éducateur ou équivalent exigé - Expérience souhaitée dans le secteur social, sanitaire ou médico-social - Connaissances du public avec handicap mental, TSA, handicap psychique seront appréciées - Aisance relationnelle et capacités rédactionnelles permettant de s'inscrire dans une dynamique d'équipe - Capacités à proposer, à participer au travail de réflexion - Connaissances de l'éducation structurée, des évaluations fonctionnelles seront appréciées - Maitrise de l'outil informatique - Maitrise des recommandations de bonnes pratiques de la HAS Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Horaires d'internat et 1 week-end sur 2 travaillé - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur et sujétion d'internat Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 24/01/2025 Référence de l'offre : 2025-12 A2 Poterie CDI 1 ETP