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RESPONSABLE DE SITE (H/F) 60 - THOUROTTE
Offre n° 186PMDF
RESPONSABLE DE SITE (H/F)
60 - THOUROTTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 janvier 2025
Vos missions principales : - Encadrer une équipe de 20 collaborateurs et assurer leur management au quotidien. - Suivre les plannings de production pour garantir le respect des délais et des objectifs. - Participer activement au recrutement, à la gestion administrative, et à l'animation de réunions. - Assurer la gestion des références de produits et veiller à leur conformité. - Travailler efficacement avec Excel et d'autres outils informatiques pour piloter les indicateurs et données. Organisation du poste : travail en horaires 2x8 et de journée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec : - Une expérience préalable en management d'équipe (secteur transport, logistique ou autre). - Un leadership fédérateur et de solides compétences managériales. - Une excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel. Conditions et avantages : - Une rémunération annuelle brute entre 32 et 35 k€. - Des chèques cadeaux en fin d'année. Une opportunité d'évolution au sein d'un environnement dynamique et international. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyse de données de productionCette compétence est indispensable
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performanceCette compétence est indispensable
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitationCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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