Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un conducteur de travaux H/F Description des missions : Planification et organisation du travail : définir les tâches quotidiennes, répartir le travail au sein de l'équipe en fonction des compétences / spécialités de chacun, et ajuster le planning selon les avancées et les imprévus du chantier - Gestion : Aider à organiser les réunions de chantier pour motiver l'équipe, communiquer les objectifs et recueillir les feedbacks - Suivi : inspecter régulièrement les travaux pour garantir le respect des spécifications techniques et des normes de qualité. Identifier les retards ou les défauts et mettre en place des mesures correctives - Rapports d'activité : élaborer des comptes-rendus détaillés sur l'avancement des travaux, les incidents ou accidents survenus, et les éventuelles modifications du projet, à l'intention du conducteur de travaux et des clients - Gestion des matériaux et du matériel : commander et réceptionner les fournitures, vérifier leur conformité, gérer les stocks et anticiper les besoins futurs pour éviter toute interruption du chantier - Sécurité et réglementation : aider à veiller au strict respect des règles de sécurité par tous les intervenants, organiser des formations régulières sur la sécurité, et s'assurer que le chantier est en conformité avec les réglementations en vigueur Horaires de journée du lundi au vendredi Salaire : selon expérience Poste à pourvoir dès que possible en intérim Mission sur du long terme Profil recherché : Compétences techniques - Gestion de projet : être capable d'organiser et de suivre l'avancement des travaux, de gérer les plannings et de coordonner les différents corps de métier Maîtrise des outils informatiques : savoir utiliser des logiciels de gestion de projet, de planification, excellente maîtrise des outils informatiques (Pack Office, outils internes) Compétences relationnelles - Leadership : savoir aider à diriger une équipe dans le respect de chacun, être capable de motiver ses troupes et de gérer les conflits - Communication : excellente capacité à communiquer, tant à l'écrit qu'à l'oral, avec les équipes, la direction et les clients - Résolution de problèmes : être réactif face aux imprévus, avoir une bonne capacité d'analyse pour identifier rapidement les causes de problèmes et proposer des solutions adaptées Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.