ED Consulting, cabinet de conseil en recrutement sur mesure, accompagne une filiale d'un grand groupe industriel dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire Paie et Comptabilité (H/F) en CDI. Poste basé à Feyzin (69), Sud de Lyon. Intégrez une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée ! Gestion de la paie (logiciel ADP) - 60 bulletins. Saisir les variables de paie et gérer les absences (congés, arrêts maladie, AT, etc.). Administrer l'épargne salariale et les provisions de congés payés. Assurer la gestion administrative du personnel (suivi des heures, communication avec l'URSSAF, caisse de retraite, prévoyance). Collaborer étroitement avec le prestataire ADP pour l'édition des bulletins de paie. Comptabilité & Trésorerie Saisir les factures fournisseurs et clients dans SAGE. Assurer la gestion de la trésorerie : suivi quotidien, rapprochements bancaires, gestion des flux. Établir et vérifier les factures clients. Entretenir une relation de confiance avec les partenaires bancaires. Budgets & Reporting Suivre le budget des charges et des investissements. Gérer les provisions et coordonner les clôtures comptables. Saisir et contrôler les notes de frais du personnel. Administratif d'exploitation Vérifier les bulletins de mouvement produit et les documents de transport. Vous justifiez d'une expérience réussie en paie et comptabilité, idéalement dans un environnement industriel. Vous maîtrisez les logiciels SAGE, ADP et Excel. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez gérer plusieurs tâches avec efficacité. Vos capacités d'analyse et de synthèse sont vos atouts pour produire des reporting financiers précis. Ce que nous offrons : Gestionnaire paie et comptabilité TEMPS PLEIN 69320, Feyzin expérimenté 07.01.25 EUR 35000,00 - 40000,00 Mentions légales (https://edconsulting-recrutement1.softgarden.io/imprint) / Accord de confidentialité (https://edconsulting-recrutement1.softgarden.io/data- security) Mutuelle attractive Restaurant d'entreprise Prime d'intéressement pouvant atteindre un mois de salaire supplémentaire. Rémunération : 35 à 38 K€ brut annuel selon profil et expérience (36h/semaine + 5 RTT/an). A titre indicatif : 1500 € sur placement en Plan Epargne Entreprise sur ses 3 dernières années Intéressement à hauteur de 3200€ (2023) Mutuelle : 80% pris en charge par l'employeur Restaurant d'entreprise, 4€70 après prise en charge employeur Disponibilité requise les 4 premiers jours ouvrés de chaque mois. Rejoignez-nous ! Ne manquez pas cette opportunité unique d'apporter votre expertise et de contribuer au développement d'une entreprise à taille humaine. Postulez dès maintenant et faites la différence !