Au sein du service Assurances SAV, vous êtes en charge des déclarations et du suivi administratif, technique et financier des sinistres immobiliers. Vos missions : -Réception des déclarations de sinistres et constats amiables, -Indentification de la responsabilité dans la survenance du sinistre, évaluation du coût du préjudice et analyse de la pertinence d'une déclaration auprès de l'assureur, -Déclaration auprès de l'assureur, -Appui des équipes terrains sur les investigations de mise en causes et circonstances des sinistres, -Appui des équipes terrain sur la mise en place des mesures conservatoires, -Assurer la saisie des dossiers dans l'outil métier et l'archivage GED, -Relevé des travaux de remise en état des parties immobilières sinistrées, demandes de devis auprès des entreprises et préparation du dossier pour l'expertise avec représentation de l'Office lors des expertises, -Contrôle de conformité et validation des factures avant paiement Vous collaborez avec la Direction de La Clientèle et les équipes de terrain. Vous assurez le suivi et le contact avec les locataires pour le bon traitement et la bonne compréhension de leur dossier. Qui êtes-vous ? Vous êtes autonome, rigoureux, organisé, pugnace, diplomate et dynamique. Vous avez -Des connaissances en gestion des sinistres et des conventions en vigueur (notamment IRSI) -Des connaissances techniques du bâtiment/travaux Vous justifiez d'une formation BAC + 2 assurances ou gestion technique immobilière avec une expérience dans un poste similaire de 2 ans minimum. maitrise des outils informatiques obligatoire. Alors n'attendez plus, le poste est fait pour vous ! Nous n'attendons que vous ! A votre arrivée vous disposerez d'un espace de travail adapté et complet. Vous suivrez un parcours d'intégration afin de mieux appréhender nos métiers et notre organisation. Vous serez accompagné par la responsable de service dans la prise en main des dossiers Quand ? Comment ? Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD temps plein- temps - 38.75 heures par semaine du lundi au vendredi. Contrat porté par le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale. Statut de contractuel de la Fonction Publique Territoriale. Convention collective des OPH : classification technicien II .1 Poste basé à La Rochelle, y a pire non ?! Les conditions salaire brut entre 25- 28K€ brut annuel selon profil, sur 13 mois (après 4 mois de présence). Le + de l'OPH de La Rochelle : Carte et/ou tickets restaurant valeur faciale 8.50€ (60% pris en charge par l'employeur) - Parking gratuit - garage à vélos - salle de restauration conviviale etc. Pas de panique ! Le process est simple : Un CV et une lettre de motivation à envoyer à l'adresse suivante recrutement@office-agglo-larochelle.fr à l'attention de Madame FERRAND Gaelle. -Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu -Entretien physique avec le manager/RH si votre profil après l'échange téléphonique est concluant. Prise de décision et retours à tous les candidats L'OPH quesaco ? Rejoindre l'Office public de l'Habitat de la communauté d'agglomération de La Rochelle et ses 160 collaborateurs, c'est: -S'engager au sein d'un collectif animé par la recherche de la qualité et de la performance, où chacun met ses compétences au service des locataires ; -Intégrer une entreprise qui propose des opportunités professionnelles diverses et variées. L'Office, entreprise handi-bienveillante avec plus de 8 800 logements, est le premier bailleur social de l'agglomération de La Rochelle. Engagé dans la dynamique du territoire de l'Agglo de La Rochelle, à travers des projets innovants et ambitieux, il a pour missions d'une part de construire, réhabiliter et gérer son patrimoine, d'autre part accompagner et améliorer les conditions de vie des locataires.