Vos missions : - Accompagner le développement des équipes (recrutement, formation, mobilités,) sur un périmètre déterminé - Accompagner l'encadrement au quotidien (droit du travail, management, organisation, gestion disciplinaire), - Être le garant du respect de l'ensemble des obligations légales RH - Animer les relations individuelles de proximité avec les salariés du périmètre déterminé, - Accompagner l'évolution du périmètre déterminé sur tous les aspects RH et anticiper les risques associés, - Réaliser un reporting efficace au management en remontant régulièrement les informations pertinentes afin d'être un relais opérationnel fiable - Contribuer à développer et maintenir un dialogue social efficace et constructif - Issu(e) d'une formation dans le domaine RH, vous justifiez d'une expérience significative et réussie en tant que Responsable RH au sein d'un environnement industriel - Vous avez connaissance du droit social - Vous maîtrisez les enjeux et les problématiques RH et approche opérationnelle - Vous disposez d'un niveau d'anglais professionnel - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de communication, flexibilité, force de proposition - Vous savez faire preuve d'engagement et d'autonomie.