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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) 35 - LUITRE DOMPIERRE
Offre n° 187DBWM
Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)
35 - LUITRE DOMPIERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 24 janvier 2025
L'association Familles Rurales de Luitré recherche un(e) directeur(trice) pour l'accueil de loisirs Ribambelle de Luitré-Dompierre. Le poste est complété par l'animation, tous les jeudis matin, hors vacances scolaires, de l'espace jeux (accueil d'enfants 0-3ans avec leur assistante maternelle). MISSIONS PRINCIPALES - Elaborer, mettre en œuvre le projet pédagogique et en garantir le respect. - Mettre en œuvre les orientations définies par le comité de pilotage. - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs - Assurer l'accueil des familles. - Animer et gérer son équipe. - Assurer la gestion administrative quotidienne de la structure. - Mobiliser les familles sur le projet de la structure et de l'association. - Gérer le budget : élaboration, mesure de l'adéquation, exécution. - Déclaration des jours de présences pour les salaires. - Gestion de la comptabilité : traitement des factures fournisseurs et clients. QUALITES REQUISES -Goût pour le travail auprès des enfants -Bon relationnel -Sens pratique, prise d'initiative, sens des responsabilités, autonomie et créativité TEMPS DE TRAVAIL -> temps complet -Accueil de Loisirs -Mercredis et vacances scolaires -Permanences administratives en semaine, hors ouverture de l'accueil de loisirs Réunions en soirée éventuelles
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2267 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - BP JEPS ou BAFD Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Élaborer, suivre et piloter un budget
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
ASS FAMILIALE RURALE
1 ou 2 salariés
Nous sommes un accueil de loisirs ouvert sur l'année les mercredis et les vacances scolaires et nous accueillons les enfants de 3 à 11 ans.
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