Directeur des Affaires Culturelles H/F 93 - MONTFERMEIL
Offre n° 187FWLP
Directeur des Affaires Culturelles H/F
93 - MONTFERMEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 janvier 2025
Vous êtes passionné(e) par la culture et souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet ambitieux ? Rejoignez notre collectivité pour accompagner et piloter la politique culturelle de notre territoire, en étroite collaboration avec les élus et les acteurs locaux. Missions : Accompagner et piloter le projet de politique culturelle : Concevoir et mettre en œuvre la politique culturelle en accompagnant la prise de décision des élus. Définir et décliner les orientations stratégiques dans des domaines tels que l'éducation artistique et culturelle, la programmation culturelle, la lecture publique et les enseignements artistiques. Contribuer à des projets structurants pour la ville et le territoire, comme (schéma de développement territorial de la culture, nouveaux équipements culturels.) Impulser et piloter la stratégie opérationnelle de la direction : Encadrer, piloter et coordonner les différents pôles de la direction des affaires culturelles. Assurer le suivi des projets culturels sur les plans techniques, artistiques et financiers. Manager les équipes de façon participative en favorisant leur engagement dans une dynamique de projet culturel. Gérer le budget de la direction et rechercher des financements externes. Promouvoir une culture de qualité auprès des autres services de la collectivité. Développer et piloter la stratégie partenariale : Être l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels, associatifs et culturels. Développer et animer un réseau partenarial actif et cohérent. Renforcer les partenariats de mécénat et de soutien financier. Profil recherché : Diplôme Bac+5 en culture, management ou politiques publiques. Expérience avérée en gestion de projets culturels et management d'équipes. Compétences en pilotage stratégique, gestion budgétaire et partenariats. Aptitudes relationnelles, leadership et travail en transversalité. Capacité à animer des réseaux et développer des financements innovants. Avantages: Régime indemnitaire favorable RIFSEEP Prime de fin d'année ARTT Compte épargne temps Bilan de compétences Programme de formation Prise en charge mutuelle Adhésion CNAS
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon grille fonction publique
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE MONTFERMEIL
250 à 499 salariés
- Site internet
- https://www.ville-montfermeil.fr/
Commune de 28 000 habitants située à l'est de Paris (15 km), limitrophe de la Seine-et-Marne, à mi-chemin entre Roissy et Marne-la-Vallée, Montfermeil est aujourd'hui une ville en plein essor. De par le fort développement de son territoire (ville desservie par le tramway depuis 2019 et par le métro en 2025), et l'amélioration continue de son cadre de vie. La ville de Montfermeil gagne en attractivité, résolument tourné vers l'avenir et soucieuse de contribuer à une société durable et inclusive,
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