La communauté de communes du Haut Béarn recrute un référent technique des piscines (H/F) sur le base du cadre d'emploi des techniciens ou adjoints techniques territoriaux. MISSIONS : - Manager l'équipe technique dont vous faites partie, pour la réalisation des missions confiées (techniques, administratives, représentation, planification des interventions, tableau de bord, ...), effectuer le suivi administratif des agents et s'assurer des conditions de travail ; - Organiser les interventions techniques externes ; - Planifier, réaliser, suivre et contrôler les opérations d'exploitation technique et de maintenance (préventive et curative) ; - Détecter les dysfonctionnements sur les bâtiments et équipements, et mener les actions correctives. En particulier, suivre la consommation des flux de l'équipement et intervenir en cas de dérive ; - Etre force de proposition pour l'amélioration continue du fonctionnement des piscines ; - Participer, aux côtés de l'équipe d'ingénierie technique de la CCHB, à la réalisation des projets de rénovation ou de restructuration des piscines ; - Suivre et mettre à jour le registre de sécurité, participer aux visites de la commission de sécurité ; - Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits, et gérer les stocks ; - Utiliser et assurer la maintenance courante de l'outillage et des matériels mis à disposition ; - Assurer la communication et l'information du fonctionnement des équipements auprès de la hiérarchie et des collègues du service Piscines ; - Participer à l'élaboration et au suivi du budget, en particulier par l'évaluation des charges de fonctionnement techniques de l'équipement et des coûts des travaux ; - Participer à l'élaboration, la rédaction, la mise en oeuvre et l'exécution des marchés publics. Suivre les contrats et marchés rattachés à l'exploitation ; - Elaborer des fiches procédures claires et des modes opératoires. Veiller à la mise à jour des plans, des notices et procédures ; - Etablir des rapports d'activités techniques ; - Etre garant du respect des mesures de sécurité pour prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles. S'assurer que les agents disposent des habilitations et autorisations nécessaires. PROFIL : - De formation CAP/BEP à BAC+2 en gestion technique / maintenance (bâtiment, sports, maîtrise de l'eau,...). - Expérience confirmée dans le domaine de la maintenance technique des établissements nautiques - Maîtrise de l'analyse et du traitement de l'eau, de la réglementation des ERP, de la réglementation des installations techniques et de l'outil informatique. - La connaissance de l'outil Synco est un plus. - Capacité à diagnostiquer et à résoudre les problèmes techniques tout corps d'état. - Sens de l'organisation, méthodique et rigoureux. Bonne aptitude décisionnelle. - Esprit de synthèse, d'initiative, force de proposition et sens aigu du partage de l'information - Bon relationnel, capacité d'écoute, d'échange. Initiateur de la cohésion d'une équipe. - Dynamisme, polyvalence, autonomie et réactivité. Disponibilité - Permis B exigé. - Le poste nécessitant un travail à proximité des bassins, vous devez impérativement être capable de nager 25 mètres. Contraintes liées au poste : horaire de travail à partir de 6h30 (voire parfois 5h00) ; travail le weekend (un sur 2) et jours fériés. Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours, à défaut aux agents contractuels, conformément à la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, le cas échéant du dernier arrêté de situation administrative et des comptes rendus d'entretiens annuels des 3 dernières années avant le 23 février 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn CS 20067 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr