Bouygues Energies & Services, une marque d'Equans, recherche son / sa futur.e Automaticien.ne H/F pour rejoindre son agence de Saint-Lô (50). Rattaché au Responsable du Bureau d'Etudes, et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous réalisez des études en automatisme principalement pour des clients issus de l'industrie agroalimentaire. Vos missions principales sont les suivantes : * La définition de matériel d'automatisme dans le cadre d'intégration de systèmes automatisés industriels. * La création d'architectures de systèmes automatisés industriels. * L'élaboration d'analyses fonctionnelles et organiques. * Le développement de programmes automates tout type de marque. * Le développement de programmes IHM et/ou supervision industrielle. * La rédaction des protocoles de tests. * La réalisation des tests d'entrées / sorties, puis des mises en service sur site. * La prise en compte du budget études. Et si c'était vous ? Issu(e) d'une formation supérieure spécialisée en automatisme ou informatique industrielle ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans acquise au contact de clients industriels. Vous possédez de solides connaissances techniques : * Connaissance des environnements de développement automate Siemens, Schneider, Rockwell, etc. ; * Connaissance en développement de programmes API et IHM ; * Connaissances d'outils de supervision Wonderware, PC Vue, Panorama, etc. ; * Connaissances en sécurité machine. Ce qui peut faire la différence sur ce poste : * Votre connaissance des process agroalimentaires ; * Votre maitrise des infrastructures réseau industrielle ; * Vos connaissances en Informatique Industrielle, * Vos connaissances en électricité industrielle et instrumentation. * Votre poste vous amène à vous déplacer régulièrement chez les clients en régions Bretagne et Basse Normandie. Les avantages à nous rejoindre : * Culture d'entreprise axée sur le développement professionnel * Avantages sociaux attractifs et opportunités de formation et d'évolution au sein du Groupe Bouygues * Rémunération selon profil (35K€ - 45K€ sur 13,3 mois) Le process recrutement : Un premier échange téléphonique avec Mélina, notre chargée de recrutement, afin d'étudier votre candidature et répondre à vos questions, puis une rencontre dans nos locaux avec le manager opérationnel.