Descriptif du poste: Mission :      Rattaché au chef de secteur, le poste consiste à assurer la gestion et le développement du rayon Frais Libre-Service (LS) en optimisant ses performances économiques et commerciales. Cela inclut la gestion du compte d'exploitation, avec un suivi rigoureux du chiffre d'affaires, de la marge commerciale, de la gestion des pertes, des coûts liés au personnel, ainsi que des stocks et des achats, afin de garantir l'atteinte des objectifs fixés. Profil recherché: Profil :    Plus qu'un diplôme, vous disposez d'une expérience significative sur un poste équivalent dans la grande distribution en tant que chef de rayon ou manager de département Frais LS.   Il est proposé :    - le titre MANAGER DE RAYONS FRAIS LS F/H, - un CDI, - une rémunération pouvant atteindre les 36 ke brut annuel selon profil et expérience. - et surtout un formidable challenge : participer activement au développement d'un centre de profit répondant aux nouvelles demandes des clients.         Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence :  SVI25SU044N