Descriptif du poste : Société de Charpente recherche un nouveau gérant charpentier. Lieu de travail : Siège de l'entreprise + déplacements sur chantiers Missions : - Gestion et Management d'une équipe de 3 charpentiers + 1 secrétaire comptable - Visite des clients et des chantiers à venir, relevé des côtes, conseil... - Préparation des débits (calcul et résistance) pour que les secrétaires puissent chiffrer les devis - Préparation des commandes - Approvisionnement des bois de charpente à la scierie et parfois approvisionnement matériel chez le fournisseur - Traçage en atelier sur épure. - Travail des menuiseries en atelier pour chantiers hiver. - Zinguerie sur chantier et préparation et pliage en atelier etc.. - Chargement de tous les camions le matin au dépôt et organisation du travail de la journée. Travail sur chantier avec ouvriers (8 h). Salaire : 50 000 € / an + primes proportionnelle au résultat annuelle Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDI Temps de travail hebdomadaire : 39 heures Permis B : exigé Secteur d'activité du poste : Fabrication et pose de charpentes Profil recherché : Gérant charpentier Chef d'équipe charpentier Charpentier Bonnes capacités d'analyse et forte réactivité.Disponibilité, Leadership , rigueur , autonomie et minutie, le charpentier bois devra se montrer polyvalent. Il devra d'une part superviser une équipe et d'autre part être expert en méthodes de charpente. Un niveau CAP ainsi qu'une expérience d'au moins 3 ans sont requis pour le poste.Une formation interne aura lieu lors de votre entrée.