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IDE HDJ adulte BSA - CDD 100% (H/F) 07 - BOURG ST ANDEOL
Offre n° 188KQZX
IDE HDJ adulte BSA - CDD 100% (H/F)
07 - BOURG ST ANDEOL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 février 2025
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission de : - Dispenser des soins préventifs et curatifs - Elaborer et mettre en œuvre des projets de soins - Réaliser des entretiens thérapeutiques - Organiser des ateliers thérapeutiques Mais il ou elle devra également : - Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire - Accueillir, observer et accompagner le patient dans son parcours de soin - Coordonner et gérer la vie pavillonnaire. VOS HORAIRES : Journée de 7h48 en matin : 06h30 à 14h30. VOTRE PROFIL ET EXPERIENCE : DIPLOME IDE exigé. Expérience en psychiatrie Obligatoire Savoir : - Observation et analyse cllinique - Mener des entretiens - Gestion d'atelier à visée thérapeutique - Connaissances en psychiatrie psychopathologie Savoir-être - Autonomie - Faire preuve de patience - Prise d'initiative - Savoir gérer ses émotions - Capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir au 03 mars 2025. VOTRE REMUNERATION : Coef 477 soit un brut mensuel de 2 184.66€ Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 : 238€ Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Prime Ségur 2 : selon expérience Prime des 1.3% du brut mensuel Prime d'embauche de 1300€ à la première année d'ancienneté et 1300€ à la seconde année d'ancienneté Prime de fidélisation 1500€ tous les deux ans en dessous de 20 ans d'ancienneté et 2000€ au-dessus de 20 ans d'ancienneté Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Kevin MALLOL, Cadre de santé - Richard BOCQUET, Cadre Supérieur de santé
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon Rémunération CCN 51
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - Diplôme IDE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Gérer son stress
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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