Agent de Petite enfance(H/F)

Agent de Petite enfance(H/F) 62 - BREBIERES

Offre n° 188RKSJ
Agent de Petite enfance(H/F)

62 - BREBIERES - Localiser avec Mappy

Publié le 25 février 2025

Les missions d'un Agent de Petit enfance : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux et du matériel dans chacune des sections La crèche a 30 berceaux et est ouverte de 7h à 19h, vous travaillez 7 heures par jour avec une pause d'une demi heure. Jour de repose le Mercredi Vous intégrerez une équipe soudée et solidaire de 12 personnes. Vous possédez impérativement le CAP AEPE (exigé) Expérience professionnelle en crèche Poste à pourvoir de suite

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 28H Autre
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
  • Chèque repas
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - CAP Petite Enfance Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles

Savoir-être professionnels

  • Gérer son stress
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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