Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) 25h par semaine pour Alpage, qui est une crèche associative de 14 enfants. Il s'agit d'une structure conviviale avec une équipe de 4 personnes. Elle est ouverte de 8h à 18h le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Définition du poste : Il/elle réalise l'accueil et la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du N+1 et N+2, tout en respectant le projet pédagogique et éducatif de la structure. Par ses activités (aide à la prise des repas, accompagnement à l'endormissement, mise en place d'activités d'éveil.) il/elle contribue à l'éducation des enfants. Il/elle les aide à acquérir leur autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice) et participe à leur développement affectif et intellectuel. Il/elle participe aux tâches courantes de la structure : entretien, préparation des repas, lingerie, et contribue à la propreté et au rangement des matériels et locaux. LES MISSIONS Accueillir l'enfant et la famille v Prendre en charge l'enfant individuellement et dans un groupe. v Etablir une relation de confiance avec les parents. v Recevoir et transmettre des informations à l'arrivée et au départ. Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant v Assurer le confort par l'aide au repas v Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène de base et de sécurité en lien avec le (la) Directeur(trice). v Accompagner les enfants dans l'acquisition progressive de l'autonomie et les règles de la vie en collectivité. v Créer un cadre sécurisant pour l'enfant. v Assurer l'hygiène et l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel (jouets, tapis, plans de change.). v Tri, nettoyage et rangement du linge. Organiser et animer les projets d'activités et d'éveil en collaboration avec l'équipe v Elaborer des activités éducatives en fonction de chaque tranche d'âge. v Gérer les conflits éventuels entre enfants. v Encadrer les enfants lors des sorties. v Adapter en permanence l'organisation (activités,.) en fonction des besoins des enfants et du taux d'encadrement. Participer à la vie de l'équipe et de l'association v Echanger des informations orales et écrites avec les parents et l'équipe. v Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique. v Participation aux réunions de l'association et d'équipe v Prise de message téléphonique et transmissions. Les compétences sont les suivantes : v Connaissances générales sur les étapes du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 3ans v Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité. v Notions d'ergonomie (aménagement des espaces.). v Savoir analyser, repérer les besoins de l'enfant. v Travailler en équipe dans le respect du projet éducatif, en lien avec les autres professionnels de la structure (partage d'informations relatives à l'accompagnement de l'enfant). v Maitriser les outils de communication (écrit et oral). v Connaissance sur la procédure d'évacuation (incendie et attentat). v Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours Les vacances : - 1 semaine à chaque petites vacances scolaires - 2 semaines à Noël - 4 semaines au mois d'août Le contrat est en temps partiel de 25h par semaine en CDD de 5 mois