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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 59 - LE CATEAU CAMBRESIS
Offre n° 189PDKV
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
59 - LE CATEAU CAMBRESIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 mars 2025
L'APAJH du Nord est une association Loi 1901, créée en 1970 et reconnue d'utilité publique, dont l'ambition est d'œuvrer « pour un réel parcours inclusif : un accès à tout, pour tous, partout, avec tous ». Les valeurs associatives s'articulent autour de la primauté de la personne, la laïcité, la citoyenneté et la solidarité. L'Association accompagne plus de 1000 personnes en situation de handicap dans 18 établissements et services et emploie plus de 1000 professionnels. Le DIAME « Le Bois Fleuri », accueille 142 enfants et adolescents porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et/ou porteurs de syndromes autistiques ou TSA et accompagne 39 enfants et adolescents de la petite enfance jusqu'à 20 ans avec des places dédiées pour 9 TSA et 5 accompagnements à l'insertion professionnelle. Nous recherchons un professionnel qui aura la volonté de s'inscrire dans un projet qui ambitionne de développer de l'habitat inclusif, un fonctionnement en dispositif, l'inclusion scolaire, la valorisation des rôles sociaux et l'apprentissage. ***Missions et fonctions*** Selon le projet d'accompagnement personnalisé du jeune et de sa famille, -Accompagnement aux soins des jeunes présents en journée et les jeunes accueillis au sein de l'habitat. Auprès des jeunes accueillis à l'habitat : - L'aide-soignant s'occupe des soins d'hygiène et veille au confort physique et moral des jeunes. Au quotidien, il aide les jeunes à effectuer leur toilette et à s'habiller, prendre soin d'eux. - Il accompagne les jeunes accueillis aux rendez-vous médicaux en recherchant la présence de la famille autant que possible. - En favorisant l'autodétermination du jeune, en collaboration avec l'aide médico-psychologique, il anime et rythme la vie quotidienne des jeunes (repas, animation.) en liaison avec l'infirmier et l'équipe éducative. - Il est un membre de l'équipe éducative et de l'équipe soin. Auprès des jeunes présents en semi-internat : - L'aide-soignant peut accompagner le jeune et sa famille dans l'apprentissage de soins d'hygiène. Vos actions sont guidées par des valeurs en adéquation avec celles de l'APAJH du Nord et vous avez envie de co-construire avec l'équipe pluridisciplinaire la transformation de l'établissement et l'offre d'accompagnement dans le respect du parcours des jeunes accompagnés. Vous maitrisez le cadre juridique des structures et des droits et libertés des personnes accompagnées. Vous avez le sens de l'observation l'analyse et de l'adaptation de votre expertise aux besoins des personnes en situation de handicap. Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur et vous aimez travaillez en équipe. Vous souhaitez mettre votre créativité, votre expérience de la gestion de projet au profit de l'amélioration de l'accompagnement des jeunes en situation de handicap. Vous avez de solides compétences dans l'accompagnement de personnes avec déficience intellectuelle, trouble du spectre autistique ou des troubles envahissants du comportement ou souhaitez renforcer votre expérience. Condition d'exercice : Horaire d'internat Notre offre vous intéresse ? Votre profil correspond ? Lancez-vous et rejoignez l'équipe de l'APAJH du Nord !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 29H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention 66
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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